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【多选题】【消耗次数:1】
信度评估是我们对招聘工作所使用工具或者方法正确性和有效性的检验,通常情况下,信度评估可以分为( )
①
效度系数
②
稳定系数
③
评分者信度
④
等值系数
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相关题目
【单选题】
信度系数越大,说明测定或评定方法的可靠性?。
①
越强
②
越弱
③
不变
④
不一定
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【多选题】
检验测量的信度,通常的方法有()。
①
再测法
②
比较法
③
分半法
④
因果法
⑤
复本法
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【多选题】
( )比信度有更高的要求﹐( )是效度的必要条件
①
信度
②
效度
③
效标
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【多选题】
通常情况下,渠道运行质量评估的主要内容有( )。
①
渠道畅通性评估
②
渠道覆盖面评估
③
渠道流通能力评估
④
渠道利用率评估
⑤
渠道冲突评估
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【判断题】
倾听是提高可信度和认可度的有效方法
①
正确
②
错误
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【多选题】
下列属于工作分析的信度测量方法的是:( )。
①
内部一致性信度
②
外部一致性信度
③
评分者一致性信度
④
再测信度
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【单选题】
就业信息的有效性评估包含:真实性评估、准确性评估、时效性评估、针对性评估和( )
①
全面性评估
②
专业性评估
③
可变更性评估
④
工作性质评估
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【简答题】
对回归系数的显著性检验,通常采用的是[填空]检验。
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【简答题】
对回归系数的显著性检验,通常采用的是[填空]检验。
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【判断题】
录用人员质量评估是对员工的工作绩效行为、实际能力、工作潜力的评估,它是对招聘的工作成果与方法的有效性检验的另一个重要方面。
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
按照我国企业实行的新的成本核算方法,下列不应计入产品成本的是( )。
①
辅助生产车间机器设备折旧费
②
基本生产车间环境保护费
③
产品生产经营过程中直接消耗的外购半成品原价
④
企业总部高层管理人员的工资
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【单选题】
下列生产属于加工装配型生产的是( )。
①
汽车
②
服装
③
造纸
④
烟草
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【单选题】
“5S”活动,是对生产现场各生产要素(主要是物的要素)所处状态不断进行整理、整顿、清洁、清扫和( )的活动。
①
提高水平
②
提高素养
③
提高文明
④
提高文化
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【单选题】
在判别两个变量之间是否存在相互关联方面有显著作用的管理工具是 ( )。
①
趋势图
②
散点图
③
直方图
④
鱼刺图
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【单选题】
覆盖企业的各个职能部门,从各个环节持续不断地改进产品质量的管理思想是( )。
①
TQM
②
QDF
③
QFD
④
JIT
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【单选题】
在生产周期的时间构成中还包含着大量的等待、( )等无效时间。
①
休息
②
闲置
③
交流
④
访问
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【单选题】
单件小批量生产作业计划的编制,宜采用( )。
①
在制品定额法
②
生产周期法
③
提前期法?
④
累计编号法
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【单选题】
JIT的生产现场是一种( )生产方式。
①
推动
②
拉动
③
推—拉结合
④
计划型
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【单选题】
绘制工艺流程分析图的目的是( )。
①
分析产品的生产过程
②
分析零件的生产过程
③
分析制品的运行路线
④
分析人和机器的工作情况
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【单选题】
下列不是并行工程的特点的是( )。
①
在生产前即已注意到产品的制造问题
②
设计成本低
③
较快速推出新产品
④
适于小批量、多品种生产
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