【单选题】【消耗次数:1】
( )原则要求管理者对员工给予充分的信任与尊重。
以人为人
任人唯贤
用人不疑
严爱相济
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相关题目
【单选题】 有助于实现任人唯贤,避免在人事任用、升降、赏罚上出现个人好恶以及亲情干扰的原则是
①  德才兼备、任人唯贤原则
②  功绩原则
③  适才适用原则
④  公开、平等、竞争、择优原则
【多选题】 党按照德才兼备、以德为先的原则选拔干部,坚持五湖四海、任人唯贤,坚持事业为上、公道正派,反对任人唯亲,努力实现干部队伍的( )。
①  革命化
②  年轻化
③  知识化
④  专业化
【多选题】 着力培养()的高素质干部,着力集聚爱国奉献的各方面优秀人才,坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤。
①  A.自律
②  B.文明
③  C.忠诚
④  D.干净
⑤  E.担当
【单选题】 循序渐进原则要求教学要
①  不凌节而施
②  温故而知新
③  不愤不启,不悱不发
④  学而时习之
【多选题】 会计核算的谨慎性原则要求()。
①  不得多计资产或收益
②  不得少计负债或费用
③  可以计提秘密准备金
④  可以多计资产或收入
【多选题】 可控性原则要求的条件包括:
①  可负责
②  可预测
③  可量化
④  可限制
【判断题】 我国的干部政策应当是任人唯贤、任人唯能,而不是各自治区内部干部岗位任命中的“任人唯族”,应当把优秀少数民族干部派到沿海、中部省份任职,并打破“汉人书记、少数民族行政首脑”的传统僵化模式。
①  正确
②  错误
【单选题】 保险费率厘定的公平性原则要求( )。
①  A.保险费率与实际损失率一致
②  B.同一险种对所有被保险人费率相同
③  C.所有保险公司同一险种的费率相同
④  D.被保险人的风险状况与其支付的保费一致
【判断题】 曹操的用人政策就是任人唯亲。
①  正确
②  错误
【判断题】 建构政府信任关系的客观求实原则要求政府在行政活动中代表公众利益,满足公众需要,实现公众的价值
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 注册会计师在设计样本时,首先考虑的应当是( )。
①  将要达到的具体审计目的
②  审计对象总体和抽样单位
③  抽样风险和非抽样风险
④  可信赖程度和可容忍误差
【单选题】 注册会计师欲使用系统抽样法从3000张编号为0001至3000的支票中抽取100张进行审计,随机确定的抽样起点为2866,那么抽取的第六张支票的编号为( )。
①  3006
②  3016
③  0016
④  2986
【单选题】 在审计报告日期晚于管理层签署已审计财务报表日期时,注册会计师获取的进一步审计证据是( )。
①  补充的总经理声明书
②  补充的管理层声明书
③  补充的治理层声明书
④  补充的律师声明书
【单选题】 有关审计证据可靠性的下列表述中,注册会计师认同的是( )。
①  书面证据与实物证据相比是一种辅助证据,可靠性较弱
②  内部证据在外部流转并获得其他单位承认,则具有较强的可靠性
③  被审计单位管理当局声明书有助于审计结论的形成,具有较强的可靠性
④  环境证据比口头证据重要,属于基本证据,可靠性较强
【判断题】 可信赖程度与注册会计师设计样本时所确定的样本量存在反向变动关系。可容忍误差、预期总体误差均与注册会计师设计样本时所确定的样本量存在同向变动关系。
①  正确
②  错误
【判断题】 当注册会计师因审计范围受到限制而出具保留意见的审计报告时,意见段的措辞应当表明保留意见是针对审计范围对财务报表可能产生的影响而不是针对审计范围限制本身。
①  正确
②  错误
【判断题】 进一步审计程序相对风险评估程序而言,是指注册会计师针对评估的各类交易、账户余额、列报认定层次重大错报风险实施的审计程序,包括控制测试和实质性程序。
①  正确
②  错误
【判断题】 审计证据要满足充分性,因此审计证据数量越多越好。
①  正确
②  错误
【判断题】 注册会计师为了测试企业是否遵循验收报告与进货发票相核对后才核准支付采购货款这一合理规定,应将与验收单记载金额不符的发票视为误差。
①  正确
②  错误
【判断题】 当注册会计师了解到被审计单位管理层缺乏诚信或承受异常的压力可能引发舞弊风险,那么这些风险就与财务报表整体广泛相关。
①  正确
②  错误