绩效管理在人力资源管理职能中处于基础地位

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① 正确

② 错误

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【单选题】（），工作分析作为人力资源管理基础的地位逐步确立。

① 一战以后

② 二战期间

③ 二战以后

④ 21世纪

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【单选题】人力资源管理的基础性工作是（）。

① 人力资源规划

② 招聘

③ 考核

④ 职务分析

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【多选题】关于人力资源管理战略描述正确的是（）

① 企业人力资源战略是根据组织战略来制定的

② 人力资源战略是为了企业短期内获得收益

③ 人力资源战略是组织战略形成中不可或缺的部分

④ 人力资源战略为企业的人力资源规划和发展提供了基础

⑤ 以上说法均不正确

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【单选题】下列哪一项不是人力资源管理的层次职能？

① 战略性职能

② 基础性职能

③ 常规性职能

④ 事务性职能

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【单选题】人力资源规划在整个人力资源管理活动中占有（）。

① 一般地位

② 特殊地位

③ 重要地位

④ 必要地位

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【简答题】工作分析在人力资源管理中的作用

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【单选题】制造和分销的各个环节都归一方所有并受其控制，这种营销渠道叫做( )。

① 管理式垂直分销渠道结构

② 水平式分销渠道结构

③ 契约式垂直分销渠道结构

④ 所有权式垂直分销渠道结构

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【单选题】批发与零售的根本区别是（）

① 看销售数量的多少

② 看是否是现货交易

③ 产品是否是消费品

④ 看客户是否是个人

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【单选题】安利、无限极和我完美（中国）等企业采取（）进行销售。

① 间接渠道

② 双重渠道

③ 直接渠道

④ 宽渠道

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【单选题】企业营销渠道管理过程的第一步是( )。

① 规定企业任务

② 确定营销组合

③ 管理营销活动

④ 分析企业市场机会

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【单选题】连锁企业各门店的设备维修与保养是属于连锁企业的工作职责。( )

① 组织系统

② 开发系统

③ 供货系统

④ 营运系统

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【单选题】在渠道业务流程中，下面哪种流程属于双向流程？（）

① 实物流

② 所有权流

③ 风险流

④ 订单流

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【单选题】在同业渠道中，不同层次企业之间的冲突是指( )

① 多渠道冲突

② 垂直渠道冲突

③ 水平渠道冲突

④ 简单渠道冲突

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【单选题】代表制造商销售其产品并赚取企业佣金的商业单位是（）

① 批发商

② 零售商

③ 代理商

④ 经销商

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【单选题】分销商评估标准中最重要的是（）

① 销售能力

② 库存状况

③ 合作态度

④ 销售业绩

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【单选题】采取会员制经营的超级市场细分业态模式是( )

① 传统食品超市

② 标准食品超市

③ 大型综合超市

④ 仓储式商场

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