绩效管理在人力资源管理职能中处于基础地位

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① 一战以后

② 二战期间

③ 二战以后

④ 21世纪

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① 人力资源规划

② 招聘

③ 考核

④ 职务分析

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① 企业人力资源战略是根据组织战略来制定的

② 人力资源战略是为了企业短期内获得收益

③ 人力资源战略是组织战略形成中不可或缺的部分

④ 人力资源战略为企业的人力资源规划和发展提供了基础

⑤ 以上说法均不正确

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① 战略性职能

② 基础性职能

③ 常规性职能

④ 事务性职能

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① 一般地位

② 特殊地位

③ 重要地位

④ 必要地位

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① priceless

② price

③ high

④ highly

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【单选题】 Last week more than 200 people were [填空] treated in a Glasgow hospital.

① being

② be

③ been

④ is

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① so

② or

③ never

④ so that

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① 资产的规模

② 获利能力的强弱

③ 资产与负债的比例关系

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① 控制其他企业

② 利用暂时闲置的资金赚取超过持有现金的收益

③ 谋求高于利息流入的风险报酬

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【单选题】公司经济利润最正确和最准确的度量指标是（　　）。

① 基本经济增加值

② 披露的经济增加值

③ 特殊的经济增加值

④ 真实的经济增加值

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【判断题】每股经营现金流量反映了每股流通在外的普通股所产生的现金流量。该指标越高越为股东们所接受。

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