【多选题】【消耗次数:1】
绩效考评步骤包括( )。
改进绩效的指导
评价实施
制定绩效改进计划
绩效面谈
科学地确定考评的基础
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【单选题】 绩效考评能力考评项目不包括( )。
①  经验阅历
②  绩效计划
③  企划能力
④  晋升考评
【单选题】 ( )是进行绩效考评的基础,也是绩效管理的关键。
①  定义绩效
②  岗位分析
③  企业战略
④  企业文化
【单选题】 绩效考评的内容不包括( )。
①  能力考评
②  态度考评
③  业绩考评
④  晋升考评
【单选题】 将关键事件归并为若干绩效指标,并建立绩效评价等级的绩效考评方法为( )。
①  行为观察评价法
②  关键事件法
③  行为对照表法
④  行为锚定等级评价法
【判断题】 绝对行为评价法能用来指导员工绩效改进。
①  正确
②  错误
【判断题】 企业应定期通过回顾和分析,检查和评估绩效评价与激励管理的实施效果,不断优化绩效计划和激励计划,改进未来绩效管理工作。(  )
① 
② 
【单选题】 企业应用经济增加值法,一般按照制定以()为核心的绩效计划、制定激励计划、执行绩效计划与激励计划、实施绩效评价与激励、编制绩效评价与激励管理报告等程序进行。
①  利润指标
②  财务指标
③  关键绩效指标
④  经济增加值指标
【单选题】 在本期绩效管理活动完成之后,将考评结果以及有关信息反馈给员工本人,并为下一期绩效管理活动创造条件的面谈,称为
①  绩效计划面谈
②  绩效指导面谈
③  绩效考评面谈
④  绩效总结面谈
【单选题】 绩效管理是绩效计划、()、绩效考核、绩效反馈四个环节的依次循环。
①  绩效评价
②  绩效预期
③  绩效改进
④  绩效实施
【单选题】 在绩效考评中上级考评对考评者的结果影响约占( )
①  10%-20%
②  30%-40%
③  60%-70%
④  10%以下
随机题目
【单选题】 甲有录音机一台,委托乙保管,后乙私下将该录音机卖给不知情的丙。该录音机在丙使用期间被丁偷走,后丁又遗失,被戊捡到。甲
①  可以要求戊返还
②  不能要求丙返还
③  只能要求乙返还
④  只能要求丁返还
【多选题】 小学生小甲6岁,父母离异,由其母抚养并与之共同生活。2004年6月10日,小甲在上课时与小朋友小乙发生打斗,在场的数学老师丙未及时制止。小甲将小乙推倒在地,造成严重骨折以及眼球破裂,花去医药费1000元。小乙的父母欲以小甲的父母、学校及丙为被告,要求赔偿。本案侵权赔偿责任如何承担?
①  小甲之母应承担赔偿责任,但首先从小甲的财产中拨付
②  小甲之父应承担连带赔偿责任,但首先从小甲的财产中拨付
③  学校有过错,应承担与其过错相应的赔偿责任
④  丙应承担连带责任
【多选题】 甲的一只羊走失,被乙拾得赶回家中,饲养半月后被甲发现,但乙拒绝返还。下列说法中正确的是
①  甲有权请求乙返还走失的羊
②  乙若返还该羊,有权要求甲给付其饲养中实际支出的费用
③  甲乙之间发生无因管理的法律关系
④  甲若拒绝给付乙饲养羊实际支出的费用,乙可以留置该羊
【多选题】 公民的姓名权的内容有
①  姓名决定权
②  禁止他人同名权
③  姓名使用权
④  姓名变更权
【多选题】 明星丁某在赈灾晚会上公开承诺给灾区捐款80万元,但事后只捐了30万元,对余款50万元的捐赠,下列说法“错误”的有
①  丁某只是口头承诺,可以撤销捐赠
②  赠与是实践合同,因丁某尚未给付,可以撤销捐赠
③  丁某不可以撤销这一捐赠,因为这是救灾
④  丁某不可以撤销这一捐赠,因为他是公众人物
【多选题】 下列属于不可抗力的抗辩事由有
①  在抢救病人时突然停电
②  台风
③  海啸
④  罢工
⑤  洪水
【单选题】 甲、乙、丙、丁分别购买了某住宅楼(共四层)的一至四层住宅,并各自办理了房产证。下列哪一说法是不正确的?
①  甲、乙、丙、丁有权分享该住宅楼的外墙广告收人
②  —层住户甲对三、四层间楼板不享有民事权利
③  若甲出卖其住宅,乙、丙、丁享有优先购买权
④  如四层住户丁欲在楼顶建一花圃,须得到甲、乙、丙同意
【多选题】 张某李某系夫妻,生有一子张甲和一女张乙。张甲于2007年意外去世,有一女丙。张某在2010年死亡,生前拥有个人房产一套,遗嘱将该房产处分给李某。关于该房产的继承,下列哪些表述是正确的?
①  李某可以通过张某的遗嘱继承该房产
②  丙可以通过代位继承要求对该房产进行遗产分割
③  继承人自张某死亡时取得该房产所有权
④  继承人自该房产变更登取得所有权
【单选题】 某首饰店将一枚铜戒指误当黄金戒指卖给李某。这一行为属于
①  犯罪行为
②  无效民事行为
③  有效民事行为
④  可变更、可撤销的民事行为
【单选题】 依据我国现行民法规定,自然人的民事权利始于
①  受孕
②  出生
③  年满16周岁
④  年满18周岁