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【多选题】【消耗次数:1】
根据企业国有资产法律制度的规定,某重要的国有独资公司的下列事项中,履行出资人职责的机构作出决定之前,应当报请本级人民政府批准的有。 ( )
①
增加或者减少注册资本
②
公司改制
③
合并、分立、解散
④
分配利润
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相关题目
【多选题】
根据企业国有资产法律制度的规定,某重要的国有独资公司的下列事项中,履行出资人职责的机构作出决定之前,应当报请本级人民政府批准的有。 ( )
①
增加或者减少注册资本
②
公司改制
③
合并、分立、解散
④
分配利润
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【判断题】
国有独资公司是指,国家单独出资,由国务院或者地方人民政府授权本级人民政府国有资产监督管理机构履行出资人职责的有限责任公司。国有独资公司不设董事会。
①
正确
②
错误
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【单选题】
根据企业国有资产法律制度的规定,某重要的国有独资公司的下列事项中,董事会有权直接决定的是( )。
①
为他人提供大额担保
②
合并、分立、解散、申请破产
③
增加或者减少注册资本
④
分配利润
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【单选题】
根据企业国有资产法律制度的规定,某重要的国有独资公司的下列事项中,董事会有权直接决定的是( )。
①
为他人提供大额担保
②
合并、分立、解散、申请破产
③
增加或者减少注册资本
④
分配利润
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【多选题】
根据企业国有资产法律制度的规定,下列各项中,代表国家对国家出资企业履行出资人职责的是?( )
①
全国人民代表大会
②
全国人民代表大会常务委员会
③
国务院
④
地方人民政府
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【多选题】
根据企业国有资产法律制度的规定,下列各项中,代表国家对国家出资企业履行出资人职责的是?( )
①
全国人民代表大会
②
全国人民代表大会常务委员会
③
国务院
④
地方人民政府
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【判断题】
国有独资公司的公司章程由国有资产监督管理机构制定,或者由董事会制订报国有资产监督管理机构批准。
①
正确
②
错误
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【判断题】
国有独资公司的章程是由国有资产监督管理机构制定或者由授权董事会制定,报国有资产监督管理机构批准。
①
正确
②
错误
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【单选题】
某国有企业拟改制为股份有限公司其改制方案中的下列事项中不符合公司法律制度规定的
①
发起人为2人
②
公司股本总额为人民币900万元
③
采取募集设立方式
④
发起人认购的股份为公司股份总数的25%
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【多选题】
甲企业是国有独资企业,根据《企业国有资产法》的规定,下列各项中,属于甲企业关联方的有?( )
①
甲企业的副经理林某
②
甲企业经理的同学陈某
③
甲企业的职工李某
④
甲企业财务负责人的配偶王某
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随机题目
【单选题】
目标很重要,但不值得和对方闹翻或当对方权力与自己相当时,处理冲突的方式是()。
①
强制
②
开诚合作
③
妥协
④
回避
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【单选题】
工作比较单纯,不需要复杂的知识和技能,完成一项工作需要大家的配合,或从事连锁性的工作,()可能达到最高的工作绩效。
①
同质群体
②
异质群体
③
混合群体
④
简单群体
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【单选题】
任务角色多而维护角色少的群体属于()。
①
人际群体
②
团队集体
③
无序群体
④
任务群体
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【单选题】
面谈法属于组织行为学研究方法的:()。
①
观察法
②
调查法
③
实验法
④
测验法
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【单选题】
完成复杂工作,需要有创造力的工作,或在作出决策太快可能产生不利后果时,()将会达到最高的工作绩效。
①
同质群体
②
异质群本
③
混合群体
④
简单群体
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【单选题】
过程型激励理论包括()。
①
期望理论、公平理论
②
需要层次论、双因素理论、激励需要理论
③
X理论、Y理论
④
挫折理论、归因理论、强化理论
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【单选题】
赫兹伯格认为,激励员工的关键在于()。
①
提供给员工更高的工作报酬
②
加强对员工的监督和控制
③
设计出一种能让员工感到工作本身就是激励的工作任务
④
创造良好的工作条件
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【单选题】
具有高水平的专长,善于在活动中进行创造性思维,引发灵感,活动成果突出而优异的人属于:()。
①
能力低下
②
一般能力
③
天才
④
才能
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【单选题】
提出期望理论的是美国心理学家()。
①
马斯洛
②
麦克利兰
③
赫兹伯格
④
弗罗姆
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【单选题】
管理系统理论是由()提出的。
①
菲德勒
②
豪斯
③
利克特
④
布莱克
⑤
沙特尔
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