【单选题】【消耗次数:1】
限期使用的产品应当标明生产日期和安全使用者或者
保鲜期
保存期
保持期
生效日期
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【单选题】 抵押合同的生效日期是:()
①  自签订之日起
②  签订合同的次日
③  贷款日起
④  验明抵押物后
【单选题】 利用公式进行日期计算,后一日期减去前一日期,如果是当前日期,使用日期函数(  )。
①  DATE()
②  MONTH()
③  TODAY()
④  WEEK()
【单选题】 油脂能保持产品组织柔软,延缓( ),延长点心的保存期。
①  淀粉糊化时间
②  淀粉老化时间
③  点心氧化时间
④  点心干化时间
【判断题】 一般性公文的生效日期,以发文日期为准。
①  正确
②  错误
【判断题】 农药使用者应当建立农药使用记录,并应当保存2年以上。
①  正确
②  错误
【单选题】 通过改换包装而改变原生产日期和生产批号的药品,应当定性为
①  按假药论处
②  假药
③  按劣药论处
④  劣药
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①  假药
②  劣药
③  按假药论处
④  按劣药论处
⑤  过期药品
【判断题】 农药使用者应当严格按照产品标签规定的剂量、防治对象、使用方法、施药适期、注意事项施用农药,不得随意改变
①  正确
②  错误
【判断题】 施工现场活动房主要承重构件使用年限不应小于10年,并应有生产企业和生产日期等标志。()
①  正确
②  错误
【单选题】 “保存期限”可以按( )方法表示。
①  销毁、永久、事后销毁
②  销毁、永久、暂时保存
③  销毁、保存、事后销毁
随机题目
【单选题】 明兹伯格在“Structure in Fives”中,认为组织由技术人员、支持人员、运营核心、( )和战略高层组成。
①  中间管理
②  环境
③  社会文化
④  技术结构
【多选题】 组织构成的结构性维度包括:( )等。
①  规范
②  专门化
③  职业化
④  人员比率
【多选题】 下列属于新劳动法的影响有:( )。
①  人力资源管理成本提高
②  人力资源管理难度加大
③  人力资源价值提升
④  人力资源管理地位得到提升
【单选题】 虚拟式组织结构的的存在基础是( )。
①  信息网络技术
②  自由市场
③  合同契约
④  职能划分
【单选题】 “劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同”、“用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同”等规定的最主要影响是( )。
①  人力资源管理成本提高
②  人力资源管理难度加大
③  人力资源价值提升
④  人力资源管理地位得到提升
【单选题】 部门设计的实质是( )。
①  设置部门
②  配置职权
③  进行管理业务重组
④  流程再造
【单选题】 巴纳德认为组织由人员、岗位、( )和物质等有形因素以及目标、协作和沟通等无形因素构成。
①  设施
②  关系
③  规则
④  制度
【多选题】 管理层次设计的主要步骤有:( )。
①  确定基本管理层次
②  推算确定具体管理层次
③  局部调整
④  最后确定管理层次
【单选题】 麦考密克认为:在工作评价中,应用最广泛、最有效,并且能很好应用于各类组织的工作评价方法是( )。
①  职务分析问卷
②  工作要素法
③  任务清单分析系统
④  关键事件法
【单选题】 扁平组织结构的优点有:信息传递快、节省管理费用、便于领导了解基层、对下属较多分权、( )等。
①  对领导人素质要求不高
②  有利于解决复杂问题
③  主管和下属结成较大集体
④  信息失真大