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【单选题】【消耗次数:1】
某人将6 000元存人银行,银行的年利率为10%,按复利计算,则5年后此人可从银行取出( )元。[(F/P,10%,5)=1.6105]
①
9 220
②
9 000
③
9 950
④
9 663
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某人将10000元存入银行,年利率10%,复利计息。则5年后此人可从银行取出()元
①
17716
②
15386
③
16105
④
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671 600
②
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③
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④
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①
4%
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15%
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17%
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某人将1000元存入银行,银行存款利率为10%,按单利计息,第二年后的本利和为( )元。
①
1100
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1250
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1300
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【多选题】
某人连续3年每年末存入银行1000元,假定年利率为4%,每年复利两次,复利计息,三年后一次性取出本利和,可以取出W元,则下列等式正确的有( )。
①
W=1000×(F/P,2%,4)+1000×(F/P,2%,2)+1000
②
W=500×(F/A,2%,6)
③
W=1000×(F/A,4.04%,3)
④
W=1000×(F/P,2%,3)
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说话的响亮程度能够影响信息的接收质量,这里的响亮程度是指副语言沟通中的?
①
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②
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③
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“我们无法预知明年国家将会出台哪些新的措施,所以,建议采用李总的策略,今年只增开100家实体店,然后观察整个市场的情况。”这句话体现的信任的标志是?
①
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②
尊重
③
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④
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【单选题】
关于团队的发展阶段,说法正确的是?①队发展阶段的顺序是固定不变的。 ②队发展阶段一定经历完整的四个阶段,缺一不可。 ③ 各个阶段之间的转变可能没有明显的分界线而且会来回波动。 ④团队发展的四个阶段只是一个理想模型。
①
①②
②
③④
③
②④
④
①③
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小李来公司已经6年了,一直在人力资源部工作的她,下个月的工作将换到营销部,仍担任部长的职位,公司采取的这种提高员工激励水平的方法属于?
①
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②
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①
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在公司明年战略规划会上,各部门经理都闷不做声,这种局面是?
①
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②
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云经理把运营部各分店的经理召集在一起,向大家介绍了今年公司对运营部的工作要求:销售额增加25%,利润率达到15%,市场占有率提高3个百分点。然后,他清了清嗓子说道:“下面,请大家根据自己所掌握的各个分店的情况,提提今年每个分店能完成多少销售额,初步估算一下自己分店的利润率能达到多少。”几位分店经理听了部门经理的话,都默不作声,只低着头看手里拿着的会议议程。沉默了好大一会,一分店的店长才第一个发了言:“去年我们的客源就少了很多,销售额今年不会提高很多。”二分店、三分店的店长也随声附和,各自强调本店的困难。这时,云经理强调:“现在是让大家提能完成多少任务,不是发牢骚。”“好吧,我们店能增加销售额15%。”一分店店长说。随后,其他几位经理提出的销售额增长率也都在20%左右。 在任务分解的过程中,哪项不属于在“核实分解的正确性”阶段需要确认的问题?
①
每项任务的定义是否清晰完整
②
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③
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④
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【单选题】
组织内部的利益相关者对组织的发展有重要影响,不属于内部利益相关者的是?
①
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②
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③
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④
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【单选题】
王总是销售部经理,为了对销售部门进行监督,他制定了一系列的硬指标,不属于硬指标的是?
①
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②
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③
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④
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【单选题】
小王是一家大型咨询公司的管理人员,他的利益点是?
①
扩展公司的业务
②
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③
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④
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