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【单选题】【消耗次数:1】
借助于全球卫星定位系统和虚拟制造技术的发展未来物流运输系统可积极发展( )。
①
虚拟物流
②
集成化物流
③
绿色物流
④
第三方物流
参考答案:
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相关题目
【判断题】
第三方物流也叫合同物流。()
①
正确
②
错误
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【判断题】
第三方物流是物流的一种形式,指物流配送活动由物流的供方之外的第三方提供。
①
正确
②
错误
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【判断题】
第三方物流是个性化的物流服务。
①
正确
②
错误
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【单选题】
“第三方物流”组织形式中的第三方()。
①
参与商品买卖
②
不参与商品买卖
③
参与商品销售计划的制定
④
协助企业进行物流管理
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【判断题】
第三方物流企业指的就是专业的物流企业。()
①
正确
②
错误
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【单选题】
第三方物流的组成包括()。
①
供应商和分包商
②
集成商和分包商
③
集成商
④
分包商
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【单选题】
在确定具体地物流方式时,( )是第三方物流公司是跨国公司管理物流的通告作法。
①
物流外包
②
邮政系统
③
物流半包
④
配送业务
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【单选题】
企业将________物流管理业务转移至第三方物流企业.
①
不成功的
②
不愿意管的
③
不擅长的
④
难度较大的
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【单选题】
企业将( )物流管理业务转移至第三方物流企业。
①
不成功的
②
不愿意管的
③
不擅长的
④
难度较大的
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【单选题】
第三方物流相对于一般物流而言具备的特征是( )。
①
合约关系少
②
业务关系多对一
③
难以控制质量
④
运营风险小
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随机题目
【单选题】
劳动争议诉讼制度的基本原则不包括( )
①
劳动争议当事人诉讼权利平等原则
②
辩论原则
③
调解为主、判决为辅原则
④
处分原则
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【单选题】
劳动行政处罚权是劳动行政权的一项重要内容,只能由( )行使。
①
劳动仲裁委员会
②
人民法院
③
人民检察院
④
劳动监督检查机关
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【单选题】
根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,发生劳动争议,下列不属于当事人可以申请调解的调解组织是
①
企业劳动争议调解委员会
②
依法设立的基层人民调解组织
③
企业工会组织
④
在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织
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【单选题】
对于劳动争议裁决法律规范适用冲突,级别冲突调整原则是:凡属区域性较强、地方政府有权管理劳动关系的内容,则可选择适用( )处理。
①
国家的宏观政策
②
国务院部、委规章
③
上级政府的规章
④
地方政府的规章
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【单选题】
1987年至今,劳动争议处理制度处于()时期。
①
建立
②
中断
③
空白
④
恢复和发展
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【单选题】
劳动争议仲裁庭审理劳动争议案件,对于当事人接到通知,无正当理由拒不到庭的,或在开庭期间未经仲裁庭同意自行退庭的,对申诉人( )。
①
驳回申诉
②
延期审理
③
按撤诉处理
④
作缺席裁决
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【单选题】
裁决劳动争议案件一般是通过( )进行。
①
劳动争议仲裁委员会
②
仲裁庭
③
办事机构
④
仲裁员
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【单选题】
根据我国劳动争议的相关法律规定,劳动争议主体是指
①
用人单位和劳动者
②
用人单位和本单位的劳动者
③
两个独立的劳动者
④
两个独立的用人单位
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【单选题】
《劳动争议调解仲裁法》是()颁布,()实施的。
①
2006年12月30日,2007年4月30日
②
2007年12月29日,2008年5月1日
③
2007年5月1日,2008年12月29日
④
2006年12月29日,2007年5月1日
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【单选题】
《劳动争议调解仲裁法》是()颁布的。
①
2006年12月30日
②
2007年4月30日
③
2007年12月29日
④
2006年12月29日
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