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【判断题】【消耗次数:1】
用真值表判断公式“p? (púqúr)”的类型为重言式。
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
用真值表判断公式“(pùr) ? ( ?pù?q)”的类型为重言式。
①
正确
②
错误
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【判断题】
用真值表判断公式“(p?q) ? (?q??p)”的类型为重言式。
①
正确
②
错误
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【判断题】
用等值演算法判断公式“(p? (púq)) ú (p?r)”的类型为重言式。
①
正确
②
错误
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【简答题】
用真值表判断公式“((p?q) ù (q?r)) ? (p?r)”的类型:[填空1]
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【简答题】
用真值表判断公式“p? (púqúr)”的类型:[填空1]
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【判断题】
判断公式“x$yF(x, y) ? $xyF(x, y)”的类型为重言式。
①
正确
②
错误
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【简答题】
用等值演算法判断公式“(p? (púq)) ú (p?r)”的类型:[填空1]
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【简答题】
用等值演算法判断公式“? (pùq?q)”的类型:[填空1]
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【单选题】
下列命题公式中不是重言式的是( )
①
p→(q→r)
②
p→(q→p)
③
p→(p→p)
④
(p→(q→r))(q→(p→r))
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【判断题】
设 p: 2+3=5. q: 大熊猫产在中国. r: 复旦大学在广州. 则复合命题公式“(pùqù?r) ? (( ?pú?q) ?r)”的真值为假。
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
( )把个人发展需要与组织发展联系在一起,形成人力资源开发的合力。
①
组织发展
②
培训与开发
③
职业生涯管理
④
职业管理
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【单选题】
通过对狗等动物的训练研究,提出条件反射学说的著名学者是( )。
①
桑代克
②
斯金钠
③
华生
④
巴甫洛夫
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【单选题】
丹尼尔?温特兰德基于多家企业的个案研究,提出了( )。
①
学习型组织
②
与公司战略匹配的培训战略
③
领导力开发模型
④
战略性员工培训模型
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【单选题】
( )是学习管理知识和管理艺术的有效途径。
①
体验式学习
②
商业游戏
③
角色扮演
④
管理能力开发
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【单选题】
( )的最大特点就是“在参与中学习”,强调“先行后知”。
①
户外拓展训练
②
行动学习
③
沙盘模拟
④
教练
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【单选题】
孔子提出的“不愤不启,不悱不发”是要求在教学法中贯彻:( )。
①
立志原则
②
启发原则
③
博学原则
④
慎思原则
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【单选题】
在采用差异化战略的企业中,下列不属于培训重点的是 ( )。
①
加强培训
②
为员工创新提供支持
③
给员工更大的自主权
④
培训严谨的工作态度
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【单选题】
根据学习的定义,下列现象中属于学习的是 ( )。
①
蜜蜂采蜜
②
猴子练攀爬
③
病症导致的行为改变
④
儿童模仿别人的行为
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【单选题】
人力资源开发中的( )是招聘工作的后续工作。
①
新员工入职培训
②
薪酬管理
③
人力资源规划
④
劳动关系管理
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【单选题】
人们常把( )与成人学习理论联系在一起,他的模型建立在五个假设条件之上。
①
戴维·库伯
②
班杜拉
③
马尔科姆·诺尔斯
④
斯金纳
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