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【判断题】【消耗次数:1】
行政诉讼的正确象是行政机关和行政机关工作人员的具体行政行为,主要包括涉及行政处罚和行政强制执行引起的纠纷、涉及行政管理行为引起的纠纷。
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
行政诉讼的对象是行政机关和行政机关工作人员的具体行政行为,主要包括涉及行政处罚和行政强制执行引起的纠纷、涉及行政管理行为引起的纠纷。
①
正确
②
错误
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【单选题】
经复议的行政行为,复议行政机关改变原具体行政行为的,由( )作为被告。
①
原行政机关
②
复议机关
③
原行政机关和复议机关
④
共同的上级机关
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【单选题】
经复议的行政行为,复议行政机关维持原具体行政行为的,由( )作为被告。
①
原行政机关
②
复议机关
③
原行政机关与复议机关
④
共同的上级机关
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【判断题】
行政诉讼的原告是国家机关,被告是国家行政机关工作人员。( )
①
对
②
错
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【单选题】
我国《行政诉讼法》规定,公民法人或者其他组织认为行政机关和行政机关工作人员政行为侵犯其合法权益,有权依法向人民法院提起诉讼。对于下列行为,公民可以提起行政诉讼的是()
①
对国防行为不服的
②
对国家外交行为不服的
③
对政府机关制定的规章不服的
④
对行政强制措施和行政执行不服的
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【判断题】
涉外行政诉讼的标的是中国行政机关作出的行政行为。
①
正确
②
错误
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【判断题】
行政监督的内容,是检查行政机关及其工作人员的行政行为是否合理、合法、 公正、有效
①
正确
②
错误
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【判断题】
行政机关工作人员对本单位给予其行政处分的决定不服的可以申请行政复议。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
行政机关工作人员对本单位给予其行政处分的决定不服的可以申请行政复议。( )
①
正确
②
错误
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【单选题】
行政相对方对行政机关委托的组织所作的具体行政行为不服的,被复议申请人是( )
①
作出委托的行政机关
②
作出具体行政行为的组织
③
作出具体行政行为组织的主管行政机关
④
作出具体行政行为组织的上级机关
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【多选题】
如何处理环境带了的压力?
①
放松心情,培养合理的兴趣爱好
②
寻求专业的心理医生帮助
③
专注一件事情
④
逃避环境
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【多选题】
管理阶层人员流失有三类因素,包括
①
企业人际关系
②
企业内部管理
③
企业外部因素
④
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【多选题】
进入职场前我们可以做哪些参考?
①
请教年长的、有智慧的前辈
②
随便找份工作凑合
③
选择性听取职业规划师的建议
④
跳槽多次的朋友的建议
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【多选题】
频繁跳槽的危害是什么?
①
不知道
②
浪费时间
③
浪费精力
④
没有危害
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【单选题】
对成功的误解来自于()
①
对人才的误解
②
对教育的误解
③
对幸福的误解
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【单选题】
中国传统的主流学问,是()
①
孟子
②
儒释道
③
孔子
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【单选题】
()是一个心理学概念,是指个体对于所从事职业的肯定性评价
①
职场幸福感
②
职场成就感
③
职场安全感
④
职业认同感
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【单选题】
以下哪项不是与挫折密切相关的因素()
①
挫折影响
②
挫折认知
③
挫折情境
④
挫折反应
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【单选题】
1912年,经济学家熊彼特提出了创新的概念,首先赋予创新一词以()意义上的特殊用法
①
管理学
②
科学
③
社会学
④
经济学
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【单选题】
以下哪些是职业光环带来的陷阱,需要警惕?()
①
电影里塑造的职业形象
②
面子
③
别人说的好职业
④
高薪水
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