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【单选题】【消耗次数:1】
4.After a delay of two hours, it was finally announced that the passengers could now _______ the plane.
①
get for
②
get up
③
go to
④
board
参考答案:
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相关题目
【单选题】
It will___________ you two days to get there on foot.
①
take
②
make
③
get
④
took
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【单选题】
Tom used to get up late, _____ he?
①
used
②
shouldn’ t
③
did
④
didn’ t
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【单选题】
The boy worked hard ______ he could get the prize.
①
so that
②
so as to
③
so as
④
in order to
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【单选题】
He should get used by now ____ Chinese food.?
①
to eating ?
②
to eat ?
③
for eating ?
④
eatin?
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【单选题】
Tom [填空] get up a little earlier tomorrow.
①
needs
②
need
③
need to
④
needs to
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【单选题】
I used to ( ) if I didnt get at least six hours sleep at night.
①
moaning
②
moat
③
moan
④
moans
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【单选题】
Thats pretty good that you get up and go running, but I ______ like running early in the morning since I’ve got to prepare breakfast for my family.
①
have a good time
②
have a hard time
③
have time
④
have much time
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【单选题】
4.After getting ____ in classroom activities, the student managed to overcome his shyness.
①
interested
②
bored
③
involved
④
to know
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【判断题】
Youll have to get off here.??This is enough far for we go.
①
正确
②
错误
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【单选题】
Please get me a new [填空] when you go back home.
①
clothes
②
dress
③
clothing
④
trousers
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随机题目
【单选题】
工作岗位研究的对象是( )。
①
企业单位中的监督岗位
②
企业单位中的工作岗位
③
政府部门中的工作岗位
④
政府部门中的监督岗位
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【单选题】
培训效果的评估工具不包括( )。
①
问卷调查
②
360度评估
③
抽样调查
④
访谈法
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【单选题】
人员配置应遵循的原则不包括( )。
①
岗得其人
②
人得其位
③
人尽其才
④
适才适所
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【单选题】
晋升培训设计主要有职前训练阶段和( )阶段。
①
理论技能训练
②
外出培训提高
③
任职后训练
④
激励训练
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【单选题】
( )是指通过培训需求分析以明确哪些岗位人员需要提高知识、技能,还是能力素质。
①
排他分析
②
需求确认
③
人员分析
④
因素确认
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【单选题】
企业招聘大批的初级技术人员,最适合的招聘渠道是( )。
①
校园招聘
②
猎头公司
③
熟人推荐
④
档案筛选
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【单选题】
下列各项不属于观察法缺点的是( )。
①
调查者往往只能观察到被调查者的表面行为,难以把握心理变化
②
为取得理想的结果,需要长时间观察
③
有时被调查者会觉察,引起误解
④
被调查者易受他人影响
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【单选题】
岗位规范和工作说明书的区别不包括( )
①
涉及的内容不同
②
结构形式不同
③
突出的主题不同
④
适用范围不同
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【单选题】
在费用和时间允许的情况下,对应聘者的初选工作应坚持( )。
①
细选原则
②
精选原则
③
重点原则
④
面广原则
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【单选题】
实施培训的主要内容不包括( )。
①
培训
②
考核受训者
③
考核培训教师
④
培训奖惩
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