【单选题】【消耗次数:1】
国际私法的基石是()
冲突规范
统一实体法规范
准据法
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【判断题】 国际私法中的婚姻家庭制度基本没有统一实体法规范。
①  正确
②  错误
【判断题】 冲突规范是国际私法特有规范。
①  正确
②  错误
【单选题】 ( )是国际私法的核心规范。
①  冲突规范
②  统一实体规范
③  外国人民事法律地位规范
④  国际民事诉讼程序规范和国际商事仲裁程序规范
【判断题】 在我国,一般认为国际私法由外国人民事法律地位规范、冲突规范、统一实体规范、国际民事诉讼程序和仲裁程序规范组成。这四种规范中,最主要的规范是 冲突规范 。
①  正确
②  错误
【多选题】 我国哪些立法中规定有国际私法规范?(   )
①  《继承法》
②  《票据法》
③  《宪法》
④  《劳动法》
【多选题】 关于冲突规范和准据法,下列判断是正确的?( )
①  冲突规范是实体法规范
②  冲突规范的结构由“范围”和“系属”组成
③  准据法是经冲突规范指引、能够具体确定国际民事法律关系当事人权利义务的实体法
④  准据法是笼统的法律制度或法律体系
【判断题】 国际私法中的婚姻家庭制度主要是冲突规范。
①  正确
②  错误
【多选题】 国际私法的组成规范有下列几种( )。
①  .冲突规范
②  规定外国人民事法律地位的规范
③  国际民事诉讼程序规范
④  涉外仲裁程序规范
【判断题】 国际私法的渊源是指赋予国际私法规范以法律效力的法律文件的表现形式
①  正确
②  错误
【多选题】 ( )是国际经济与国际私法都有的法律规范。
①  《关税及贸易总协定》
②  《国际货币基金协定》
③  《海牙规则》
④  《国际货物买卖统一法公约》
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【判断题】 社会化是指组织通过一定形式不断向员工灌输某种特定的文化。
①  正确
②  错误
【判断题】 组织层级化的核心任务是确定完成任务需要设定的层级数目。
①  正确
②  错误
【判断题】 梅奥认为提高生产率的主要途径是提高员工满意度。
①  正确
②  错误
【判断题】 从历史的观点看,企业价值经历了6个阶段。
①  正确
②  错误
【判断题】 组织设计是对组织的结构和活动进行创构、变革和再设计。
①  正确
②  错误
【判断题】 一般认为组织文化有三个层次结构。
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
【判断题】 公司环境的最关键部分是行业环境。
①  正确
②  错误
【多选题】 下列不属于激励的过程理论的是
①  强化理论
②  需要层次理论
③  期望理论
④  公平理论