【判断题】【消耗次数:1】
比率分析法、连环替换分析法、差额计算分析法以及趋势分析法都是对比分析法。 ( )
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【判断题】 财务分析的方法主要有比较分析法、比率分析法和因素分析法。(  )
① 
② 
【多选题】 仪器分析法分为
①  电化学分析法
②  光学分析法
③  色谱分析法
④  质谱法
⑤  热分析法
【单选题】 以下哪类分析法不属于历史成本分析法?
①  工业工程法
②  高低点法
③  散布图法
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【判断题】 存货周转次数是属于比率分析法中的构成比率分析法。
①  正确
②  错误
【多选题】 财务分析方法中的百分比分析法包括()
①  比较百分比分析法
②  结构百分比分析法
③  变动百分比分析法
④  趋势百分比分析法
⑤  因素百分比分析法
【单选题】 渠道成员定量确定法主要包括( )选择法、销售量分析法、销售费用分析法、盈亏平衡分析法。
①  强制评分
②  自愿评分
③  自我评分
④  软件计算
【单选题】 杜邦分析法是()。
①  基本因素分析的方法
②  财务综合分析的方法
③  财务综合评价的方法
④  财务预测分析的方法
【判断题】 对比分析法只适用同质指标的数量对比。 ( )
①  正确
②  错误
【多选题】 专利分析法的作用包括()。
①  技术功效矩阵分析
②  技术发展阶段分析
③  技术生命周期分析
④  专利引证关系分析
⑤  成果分析法
【判断题】 算符优先分析法是一种规范归约分析法。
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 在激励理论的分类中,期望理论属(  )。
①  需要型激励理论
②  状态型激励理论
③  过程型激励理论
④  动态型激励理论
【单选题】 把性格划分为外倾型与内倾型,是依据下列哪类划分标准()。
①  按何种心理机能占优势
②  按思想行为的独立性
③  按心理活动的某种倾向性
④  按人的行为模式
【单选题】 目标理论指出,设置合适的目标会使人产生想达到该目标(  )。
①  期望
②  成就需要
③  动机
④  急切心理
【单选题】 强化理论中有不同类型的强化,其中,当某行为出现后给予某种带有强制性、威胁性的行为方式,以期减少或消除该行为出现的可能性。这种强化称(  )。
①  消退
②  负强化
③  惩罚
④  消极强化
【单选题】 以权力地位为中心的价值观是()。
①  经济性价值观
②  政治性价值观
③  审美性价值观
④  社会性价值观
【单选题】 在组织行为学中,把一个人对于自己在某种环境中应该有什么样的行为反应的认识称为()。
①  角色知觉
②  角色冲突
③  角色期待
④  角色定式
【单选题】 提出“双因素理论”的是()。
①  麦克利兰
②  马斯洛
③  亚当斯
④  赫茨伯格
【单选题】 与参照群体相对应的群体类型是()。
①  假设群体
②  一般群体
③  松散群体
④  正式群体
【单选题】 责任成本是指该中心发生的()。
①  工段成本之和
②  产品成本
③  可控成本之和
④  不可控成本之和
【单选题】 杜邦分析法是()。
①  基本因素分析的方法
②  财务综合分析的方法
③  财务综合评价的方法
④  财务预测分析的方法