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【判断题】【消耗次数:1】
成本计划是成本管理的事后控制,它体现了企业降低成本的具体要求。( )
①
正确
②
错误
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相关题目
【多选题】
小企业降低成本,获取低成本优势的主要途径有( )。
①
简化产品
②
节约原材料
③
进行生产创新
④
实现生产的自动化
⑤
降低管理费用
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【单选题】
降低成本的措施与方案。
①
成本计划
②
成本控制
③
成本核算
④
成本分析
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【单选题】
(??)是项目降低成本的指导文件,是设立目标成本的依据。?
①
施工成本预测
②
施工成本计划?
③
施工成本控制
④
施工成本核算
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【单选题】
( )是控制浪费、降低成本的最有效的生产管理方式
①
精益化管理
②
精细化管理
③
精益生产管理
④
标准生产管理
⑤
精细生产管理
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【单选题】
企业通过有效途径降低成本,使企业的全部成本低于竞争对手的成本的战略是( )
①
成本领先战略
②
差异化战略
③
重点集中战略
④
科学战略
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【判断题】
小企业运营管理的关键目标是降低成本、实现产出的价值增值。( )
①
正确
②
错误
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【单选题】
()是对施工项目实际成本进行分析评价,为以后的成本预测和降低成本指明努力方向。
①
成本计划
②
成本控制
③
成本核算
④
成本分析
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【判断题】
供应链管理的中心始终是为了降低成本。
①
正确
②
错误
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【判断题】
虽然不同企业在生产特点和成本管理要求上有差别,但成本计划的编制方法是相同的。 ( )
①
正确
②
错误
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【单选题】
通过社群对接资源,采用抱团法则,降低成本,是指( )
①
产品式
②
项目式
③
项目式
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随机题目
【简答题】
[填空1]与我们通常所说的整理记录法相似,用以考查生产过程和企业活动情况以及发现潜在的培训需求。
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【简答题】
[填空1]是指人们在组织生活中创造并逐渐发展起来的,成为某一特定组织环境中某种稳定的、反映群体关系的文化维持模式。
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【简答题】
[填空1]是指培训成果与培训项目所强调的应该学习的能力之间相关联的程度。
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【简答题】
[填空1]是学习准备的一个决定因素。其越高越能使得学员坚持学习下去。
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【简答题】
基于发展中心的领导胜任力发展的三个阶段——迁移、[填空1]、重构一般会依次出现。
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【简答题】
“通过培训,能为新产品撰写产品说明”,这是培训项目目标的[填空1]指标。
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【简答题】
现代培训更注意激发员工的[填空1],强调员工有自我发展的主观能动性。
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【简答题】
按照[填空1]模式建立的人力资源开发部门就好像一所大学,培训与开发部门的培训活动由一名主观对特定技术领域具有专业知识的专家共同领导。
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【简答题】
建构主义学习理论认为“情境”“协作”、“会话”和“[填空1]”是学习情境的四大要素。
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【简答题】
基于胜任力的培训需求分析主要步骤包含职位概描和[填空1]。
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