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现代人力资源管理以人力资源管理的事务性工作为中心。( )
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相关题目
【单选题】 现代人力资源管理以( )为中心。
①  信息
② 
③  知识
④  资本
【单选题】 现代人力资源管理的内容应以( )为中心。
① 
②  企业
③ 
④  社会
【单选题】 现代人力资源管理的内容应以( )为中心。
① 
②  企业
③ 
④  社会
【单选题】 在管理技术上,现代人力资源管理( )。
①  照规章办事
②  追求科学性和艺术性
③  以事为中心
④  追求科学性和精确性
【单选题】 ( )成为现代人力资源管理的核心内容。
①  工作分析
②  人力资源开发
③  招聘与配置
④  薪酬与绩效管理
【单选题】 ( )成为现代人力资源管理的核心内容。
①  培训
②  职业管理
③  人力资源开发
④  员工胜任力
【单选题】 在管理体制上,现代人力资源管理属于( )。
①  主动开发型
②  以事为中心
③  被动反应型
④  以人为中心
【单选题】 在管理体制下,现代人力资源管理属于( )。
①  主动开发型
②  以事为中心
③  被动反应型
④  以人为中心
【单选题】 在管理策略上,现代人力资源管理属于( )的管理。
①  战术和战略相结合
②  以战略为主
③  静态和动态相结合
④  以动态为主
【单选题】 从管理形式上看,现代人力资源管理是( )。
①  静态管理
②  动态管理
③  权变管理
④  权威管理
随机题目
【多选题】 在露天有()等天气时,应停止起重吊装作业。
①  五级大风
②  七级大风
③  大雨
④  大雾
⑤  大雪
【多选题】 钢结构在焊缝连接方式中,按焊缝的形式可分为()。
①  平焊缝
②  角焊缝
③  对接焊缝
④  三角形焊缝
⑤  斜焊缝
【多选题】 安全生产检查的软件系统包括( )。
①  查思想
②  查意识
③  查制度
④  查方法
⑤  查整改
【多选题】 对环境产生不良影响的污染源主要有( )。
①  粉尘污染
②  施工废水污染
③  施工噪声污染
④  振动污染
⑤  废热污染
【多选题】 施工升降机安装前应对各部件进行检查。对有( )的构件必须进行更换,符合产品标准的有关规定后方能进行安装。
①  严重锈蚀
②  严重磨损
③  目视可见的结构件裂纹
④  整体或局部变形
⑤  目视可见的焊缝裂纹
【多选题】 常规检查是指安全管理人员通过感官或辅助一定的()等,对作业人员的行为、作业场所的环境条件、生产设备设施等进行的定性检查。
①  标准
②  规范
③  操作规程
④  简单工具
⑤  仪表
【多选题】 《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定,应列入较大事故的有()。
①  死亡3人
②  死亡10人
③  重伤10人
④  重伤50人
⑤  直接经济损失5000万元
【多选题】 建筑工程安全防护、文明施工措施费用由()组成。
①  文明施工费
②  环境保护费
③  临时设施费
④  二次搬运费
⑤  安全施工费
【多选题】 下列关于深沟槽(基坑)开挖的叙述,正确的有()。
①  危险作业区应悬挂明显安全标志,设置护栏,夜间应悬挂红灯示警
②  沟边堆土,应距沟边1m以外,其高度不超过1.5m,堆土顶部要向外侧做流水坡度
③  人工开挖时,两人操作间距应保持2-3m,并应从上到下挖,严禁偷岩取土
④  机械开挖应严格控制中线和边坡,以免造成挖偏或超挖等
⑤  基坑内设置供施工人员上下的专用梯道。梯道应设扶手,宽度应为40cm。
【多选题】 住房城乡建设主管部门应当按照有关人民政府对事故调查报告的批复,依照法律法规,对事故责任人员实施()等处罚。
①  吊销营业执照
②  吊销执业资格注册证书或者责令停止执业
③  吊销或者暂扣安全生产考核合格证书
④  责令停业整顿
⑤  罚款