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【判断题】【消耗次数:1】
通常,为了提高效率,赋予需要大量计算的作业较高优先级,赋予需要大量输入/输出的作业较低的优先级。
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
通常,为了提高效率,赋予需要大量计算的作业较高优先级,赋予需要大量输入/输出的作业较低的优先级。()
①
正确
②
错误
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【判断题】
通常,为了提高效率,赋予需要大量计算的作业较高优先级,赋予需要大量输入/输出的作业较低的优先级。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
优先级作业调度算法是指为系统中的每一个作业确定一个优先级,进行作业调度时总是优先选择优先级高的作业进入主存运行。
①
正确
②
错误
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【判断题】
优先级作业调度算法是指为系统中的每一个作业确定一个优先级,进行作业调度时总是优先选择优先级高的作业进入主存运行。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
优先级作业调度算法是指为系统中的每一个作业确定一个优先级,进行作业调度时总是优先选择优先级高的作业进入主存运行。()
①
正确
②
错误
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【单选题】
S7提供各种不同的组织块,这些组织块分有优先级,允许较低优先级的组织块中断较高优先级的组织块。(
①
正确
②
错误
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【单选题】
S7提供各种不同的组织块,这些组织块分有优先级,允许较低优先级的组织块中断较高优先级的组织块。 ( )
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
S7提供各种不同的组织块,这些组织块分有优先级,允许较高优先级的组织块中断较低优先级的组织块。 ( )
①
正确
②
错误
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【多选题】
关于样式优先级说法正确的是?
①
直接定义在标签上的CSS样式优先级最高
②
内部样式表次之
③
外部样式表级别最低
④
当样式中属性重复时,先设置的属性起作用
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【单选题】
在作业调度中,若采用优先级调度算法,为了尽可能使CPU和外部设备并行工作,有如下三个作业:J1以计算为主,J2以输入输出为主,J3计算和输入输出兼顾,则它们的优先级从高到低的排列顺序是( )。
①
J1,J2,J3
②
J2,J3,J1
③
J3,J2,J1
④
J2,J1,J3
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随机题目
【单选题】
下列说法中正确的有()。
①
劳动合同法主要适用于企业单位和个体工商户,事业单位及行政机关一律不适用。
②
事实劳动关系不受劳动法保护。
③
劳动关系的重要特征是劳动给付的有偿性,无偿劳动不受劳动法调整。
④
劳动关系中的劳动者一方当事人可以是自然人、法人及其他民事主体。
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【单选题】
关于劳动关系,下列说法中正确的有()。
①
劳动关系的建立以有效的劳动合同的签订为标志。
②
事实劳动关系不受劳动法保护。
③
劳动法所称劳动关系必须是有偿的。
④
劳动关系中的劳动者一方当事人可以是自然人、法人及其他民事主体。
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【单选题】
劳务派遣方必须以()形式存在
①
行政机关
②
事业单位
③
公司
④
合伙企业
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【单选题】
工龄3年的职工每年可享受的法定年休假为()。
①
5天
②
10天
③
15天
④
20天
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【单选题】
非全日制用工是指劳动者在同一用人单位平均()的用工形式。
①
每日不超过4小时,每周不超过20小时
②
每日不超过4小时,每周不超过24小时
③
每日不超过5小时,每周不超过20小时
④
每日不超过5小时,每周不超过25小时
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【单选题】
关于不定时工时制的说法中,错误的是()
①
工资基准适用最低工资标准。
②
只有法定假期工作才算加班,公休日工作不算加班。
③
单位采用不定时工时制需要劳动行政部门核准。
④
不定时工时制下,职工没有固定的上下班时间。
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【单选题】
劳务派遣合同的期限不得少于()
①
六个月
②
一年
③
二年
④
无强制性要求取决于双方当事人意愿
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【单选题】
关于不定时工时制的说法中,错误的是()
①
不定时工时制的总工时标准和标准工时制是一样的。
②
不定时工时制的工资基准并非最低工资标准。
③
单位采用不定时工时制需要劳动行政部门部门核准。
④
不定时工时制无加点的说法。
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【单选题】
离职者工资高于本地区上年度职工月平均工资三倍的,经济补偿金补偿年限不得高于()。
①
10年
②
12年
③
15年
④
18年
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【单选题】
竞业限制经济补偿金必须按月发放,不得低于离职前月工资的()
①
30%
②
三分之一
③
二分之一
④
三分之二
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