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【单选题】【消耗次数:1】
下列选项中,不影响无形资产评估价值的因素是( )。
①
寿命期限
②
机会成本
③
市场供求状况
④
评估方法
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相关题目
【单选题】
下列选项中,不影响无形资产评估价值的因素是
①
寿命期限
②
机会成本
③
市场供求状况
④
评估方法
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【单选题】
下列选项中,不影响无形资产评估价值的因素是()。
①
寿命期限
②
机会成本
③
市场供求状况
④
评估方法
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【多选题】
影响无形资产评估价值的因素( )。
①
效益因素
②
机会成本
③
技术成熟因素
④
市场供需状况
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【单选题】
由于无形资产转让后加剧了市场竞争,在该无形资产的寿命期间,转让无形资产的机会成本是
①
销售收入的增加折现值
②
销售费用的减少折现值
③
销售收入减少和费用增加的折现值
④
无形资产转出的净减收益与无形资产再开发净增费用
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【单选题】
由于无形资产转让后加剧了市场竞争,在该无形资产的寿命期间,转让无形资产的机会成本通常表现为()。
①
销售收入的增加折现值
②
销售费用的减少折现值
③
销售收入减少和费用增加的折现值
④
无形资产转出的净减收益与无形资产再开发净增费用
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【单选题】
资产评估是判断资产价值的经济活动,评估价值是资产的()
①
时期价值
②
时点价值
③
时区价值
④
阶段价值
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【单选题】
资产评估是判断资产价值的经济活动,评估价值是资产的?
①
时期价值
②
时点价值
③
阶段价值
④
时区价值
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【判断题】
无形资产开发成熟程度越高,技术越成熟,运用的风险性越小,评估价值越高。
①
正确
②
错误
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【判断题】
资产评估价值是为资产评估委托者提供的参考意见。
①
正确
②
错误
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【单选题】
政府会计主体盘盈的存货,按规定经过资产评估的,其成本按照评估价值确定;未经资产评估的,其成本确定基础是( )。
①
重置成本
②
可变现净值
③
名义金额
④
估价
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随机题目
【单选题】
用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬,用人单位向劳动者加付赔偿金的标准是( )。
①
按应付金额50%以上200%以下
②
按应付金额50%以上150%以下
③
按应付金额50%以上100%以下
④
按应付金额100%以上200%以下
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【单选题】
根据我国劳动法的规定,在当事人未作约定的情况下,劳动合同生效的时间是( )
①
审批通过之日
②
实际履行之日
③
依法订立之日
④
提交公证之日
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【单选题】
下列社会关系中,属于劳动法调整的劳动关系是( )
①
劳动者甲与劳动者乙发生的借款关系
②
某公司向职工集资建房而发生的关系
③
国家机关招聘公务员所发生的社会关系
④
某石材厂与农民工所发生的社会关系
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【单选题】
我国社会保险项目中,用人单位缴费比例最高的是( )
①
失业保险费
②
医疗保险费
③
工伤保险费
④
养老保险费
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【单选题】
用人单位拒不支付劳动者延长工作时间的工资报酬的,除了责令支付劳动者工资报酬、经济补偿外,还可责令支付( )。
①
赔偿金
②
违约金
③
滞纳金
④
罚金
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【单选题】
我国《劳动法》规定,安排劳动者延长劳动时间的,用人单位应支付不低于劳动者正常工作时间工资的( )。
①
100%的工资报酬
②
150%的工资报酬
③
200%的工资报酬
④
300%的工资报酬
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【单选题】
下列关于劳动法上劳动和劳动关系的说法中,错误的是( )。
①
职业安全保护属于与劳动关系有密切联系的社会关系,应受到劳动法的调整
②
社会保险关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系,应受到劳动法的调整
③
劳动服务关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系,应受到劳动法的调整
④
承揽关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系,应受到劳动法的调整
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【单选题】
以下选项不属于工资的是( ) 。
①
奖金
②
津贴
③
加班加点工资以及特殊情况下支付的工资
④
支付给劳动者的保险福利费用
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【单选题】
劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议,其劳动争议 发生之日为( ) 。
①
用人单位承诺支付之日
②
解除或者终止劳动关系之日
③
劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止劳动关系后的具体日期的,用人单位承诺支付之日为劳动争议发生之日
④
用人单位承诺支付之日和解除或终止劳动关系之日任选其一
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【单选题】
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存( )。
①
1年
②
2年
③
3年
④
5年
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