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【简答题】【消耗次数:1】
__[填空1]______是一切教育工作的出发点和归宿。
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相关题目
【单选题】
整个教育工作的核心,教育活动的依据和评判标准,出发点和归宿是()
①
教育方针
②
教育目的
③
教育政策
④
教育活动
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【简答题】
教育目的既是教育目的的出发点,又是教育工作的____[填空1]______。
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【单选题】
我们党必须坚持把什么作为一切工作的出发点和归宿?()。
①
A.人民的根本利益
②
B.党的群众基础
③
C.党的执i政能力
④
D.工人阶级的力量
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【单选题】
幼儿园教育活动实施的出发点和归宿是( )
①
教师的发展
②
教育活动的有效性
③
幼儿的欢乐
④
环境的优美
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【多选题】
教育目的是教育活动的出发点和归宿,它的功能有()。
①
定向功能
②
调控功能
③
激励功能
④
评价功能
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【判断题】
教学目标是教学的出发点和归宿。( )
①
对
②
错
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【多选题】
中国共产党一切工作有两个根本出发点,即()。
①
A一切从人民利益出发
②
B一切从党员利益出发
③
C一切从中国实际出发
④
D一切从马克思主义理论出发
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【判断题】
让人民过上好日子,是我们一切工作的出发点和落脚点
①
对
②
错
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【单选题】
消费者需求是企业一切活动的中心和出发点。( )
①
对
②
错
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【单选题】
解决民族问题的根本出发点和归宿是:
①
民族平等
②
民族团结
③
民族和睦
④
各民族的共同繁荣
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随机题目
【多选题】
绩效评价周期一般可分为( )等。
①
月度
②
季度
③
半年度
④
年度
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【判断题】
效率评价是企业实施激励管理的重要依据。( )
①
对
②
错
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【判断题】
激励管理是促进企业绩效提升的不重要手段。( )
①
对
②
错
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【判断题】
企业可根据自身战略目标、业务特点和管理需要,结合不同工具方法的特征及适用范围,选择一种适合的绩效管理工具方法单独使用,也可选择两种或两种以上的工具方法综合运用。( )
①
对
②
错
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【判断题】
激励计划的制定应以绩效计划为基础,采用多元化的激励形式,兼顾内在激励与外在激励、短期激励与长期激励、现金激励与非现金激励、个人激励与团队激励、正向激励与负向激励,充分发挥各种激励形式的综合作用。( )
①
对
②
错
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【判断题】
中长期薪酬激励计划主要包括股票期权、股票增值权、限制性股票以及虚拟股票等。( )
①
对
②
错
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【判断题】
绩效计划与激励计划制定完成后,应经薪酬与考核委员会或类似机构审核,报董事会或类似机构审批。经审批的绩效计划与激励计划应保持稳定,一般不予调整,若受国家政策、市场环境、不可抗力等客观因素影响,确需调整的,应严格履行规定的审批程序。( )
①
对
②
错
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【判断题】
绩效评价与激励管理报告应根据需要及时报送薪酬与考核委员会或类似机构审批。( )
①
对
②
错
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【判断题】
绩效管理工作机构应定期或根据需要编制绩效评价与激励管理报告,对绩效评价和激励管理的结果进行反映。( )
①
对
②
错
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【判断题】
激励管理报告主要包括激励情况说明和管理建议。( )
①
对
②
错
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