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简述自我效能感及其影响因素。
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【多选题】 下列选项中( )因素会对个体的自我效能感产生影响。
①  挫折经历
②  替代经验
③  言语劝说
④  情绪唤醒
⑤  性格特征
【单选题】 自我效能感是()。
①  与能力一一对应的
②  与能力无关的
③  客观的
④  主观的
【多选题】 自我效能感具有以下功能
①  影响人们在困难面前的态度
②  影响新行为的获得和习得行为的表现
③  影响活动时的情绪
④  决定人们对活动的选择及对该活动的坚持性
【多选题】 自我效能感具有以下功能()。
①  A.决定人们对活动的选择及对该活动的坚持性
②  B.影响人们在困难面前的态度
③  C.影响新行为的获得和习得行为的表现
④  D.不影响活动时的情绪
【单选题】 自我效能感的概念最早由( )提出。
①  费斯廷格
②  奥苏贝尔
③  阿特金森
④  班杜拉
【单选题】 自我效能感的概念最早由( )提出。
①  费斯廷格
②  奥苏贝尔
③  阿特金森
④  班杜拉
【判断题】 工作倦怠是指工作胜任感下降,工作效率降低,自我效能感不高。
①  正确
②  错误
【多选题】 一般情况下来讲,自我效能感高的人具有如下行为特征
①  遇事冷静,处变不惊
②  对自己期望值低
③  可以通过发挥自己的智慧和技能进行理智处理
④  乐于迎接应急情况的挑战
【单选题】 自我效能感是由美国著名心理学家()提出的一个重要概念
①  卢梭
②  班杜拉
③  孟德斯鸠
④  罗素
【判断题】 教学效能感是先天形成的,很难改变。
①  正确
②  错误
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