【简答题】【消耗次数:1】
内含报酬率是使投资项目的净现值等于[填空1]的贴现率。
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【单选题】 项目内含报酬率为净现值为()时的贴现率。
①  0
②  1
③  -1
④  2
【单选题】 某项目贴现率 15%, 净现值为 500, 贴现率为 18% 时 ,净现值为 -480, 则该项目内含报酬率为?
①  16.125%
②  16.875%
③  22.5%
④  19.5%
【简答题】 内部报酬率是项目累计净现值为0时的贴现率,内部报酬率的值越[填空1]越好。
【单选题】 某投资方案贴现率为16%时,净现值为6.12;贴现率为18%时,净现值为-3.17,则该方案的内含报酬率为( )。
①  17.68%
②  17.32%
③  18.32%
④  16.68%
【单选题】 某投资方案贴现率为16%时,净现值为6.12;贴现率为18%时,净现值为-3.17,则该方案的内含报酬率为( )。
①  17.68%
②  17.32%
③  18.32%
④  16.68%
【判断题】 内部报酬率是项目累计净现值为0时的贴现率。
①  正确
②  错误
【单选题】 当贴现率与内含报酬率相等时( )。
①  净现值小于零
②  净现值等于零
③  净现值大于零
④  净现值不一定
【单选题】 当贴现率与内含报酬率相等时( )。
①  净现值小于零
②  净现值等于零
③  净现值大于零
④  净现值不一定
【单选题】 当贴现率与内含报酬率相等时( )。
①  净现值小于零
②  净现值等于零
③  净现值大于零
④  净现值不一定
【判断题】 由于内部报酬率的含义是项目累计净现值为零时的贴现率,所以内部报酬率越低越好。
①  正确
②  错误
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①  行政处罚
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①  组织绩效
②  管理绩效@执行绩效
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【单选题】 在行政管理中处于承上启下的地位是指
①  组织绩效
②  管理绩效
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【单选题】 在行政管理中起着目标定位和导向作用
①  组织绩效
②  执行绩效
③  经济绩效
④  行政绩效
【单选题】 绝不允许出现“虚监””漏监“现象体现行政监督的原则是
①  经常性的
②  民主性的
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④  法制化的