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【单选题】【消耗次数:1】
I am not sure whether I can gain any profit from the investment, so I can’t make a(n) ____ tohelp you.
①
exact
②
defined
③
definite
④
sure
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相关题目
【单选题】
I really appreciate ____ to help me, but I am sure that I can manage by myself.
①
you to offer
②
that you offer
③
your offering
④
that you are offering
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【单选题】
— I can’t find my mobile phone. I’m sure it’s in this room. — _______. I’ll call you with my phone. When it rings, you can follow the sound.
①
Excuse me.
②
Good luck
③
Don’t worry
④
ok
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【单选题】
21. Am I _____ your way? I can move over a bit and make room for you...
①
under
②
in
③
beyond
④
on
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【单选题】
With so much I am not sure if Ill have time for the game.
①
do
②
doing
③
did
④
to do
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【单选题】
A: Are you ready for the test tomorrow? B: [填空] A: Come on, I am sure you will do well.
①
Why do you ask?
②
No. Im afraid not.
③
Sure, no problem.
④
What about you?
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【单选题】
Can I help you with the bag?
①
No, no. I can take it myself
②
Thank you
③
Sorry, you can’t
④
No, I’m all right
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【单选题】
I really do not know whether we can succeed, so do not expect ____.
①
too much of us
②
us too much
③
of us too much
④
us of too much
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【单选题】
Sorry, I can’t find the books you asked for.____________
①
Don’t mention it.
②
It’s your fault.
③
Thanks anyway.
④
I won’t forgive you.
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【单选题】
16. As I will be away for at least a year, I’d appreciate____ from you now and then so that I can know how everyone is getting along.
①
having heard
②
to hear
③
hearing
④
beingheard
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【单选题】
As I will be away for at least a year,Id appreciate________from you now and then so that I can know how everyone is getting along.
①
having heard
②
to hear
③
hearing
④
being heard
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随机题目
【多选题】
以下哪些方法属于人员需求定性预测方法?
①
管理人员评价法
②
现状预测法
③
经验预测法
④
情景描述法
⑤
微观集成法
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【多选题】
以下哪些属于心理测量的实施过程项目?
①
确定测量的目的和对象
②
搜集有关资料
③
培训工作人员
④
实施与结果分析
⑤
制定录用计划
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【多选题】
人员招聘的原则有哪些?
①
合法性原则
②
公平性原则
③
准确性原则
④
合适性原则
⑤
内外兼顾的原则
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【多选题】
人员需求预测的影响因素有哪些?
①
组织外部环境
②
人力构成情况
③
组织内部环境
④
人力年龄问题
⑤
组织的人力资源状况
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【多选题】
以下哪些内容不属于人员招聘的准备工作?
①
上级签字
②
评估备选人才
③
招聘渠道的分析与选择准备
④
招聘信息的拟订与宣传准备
⑤
面试题库与面试官准备
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【多选题】
以下哪些内容属于外部招聘策略?
①
广告
②
就业服务机构
③
人才招聘会
④
校园招聘
⑤
员工推荐
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【多选题】
招聘策略主要从以下哪几个方面确定?
①
范围策略
②
人员策略
③
渠道策略
④
实践策略
⑤
地点策略
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【多选题】
以下哪项属于面试程序中分阶段面试类型
①
初试
②
依序面试
③
复试
④
综合评定
⑤
逐步面试
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【多选题】
人员招聘中评估阶段包括以下哪些内容?
①
对成本收益的评估
②
对录用人数与招聘计划的评估
③
对录用人员工作质量的评估
④
对招聘甄选手段的信度与效度的评估
⑤
对录用人员身体状况的评估
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【多选题】
求职简历形式包括哪些内容?
①
线性简历表
②
柱状图简历表
③
统计简历表
④
权重简历表
⑤
传记简历表
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