【判断题】【消耗次数:1】
心理不健康与心理健康并非泾渭分明的对立的两极,而是一个连续的状态。
正确
错误
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【判断题】 正常心理与异常心理的区别是泾渭分明的。
①  正确
②  错误
【判断题】 心理健康和不健康之间有明显的界限。
①  正确
②  错误
【单选题】 根据心理健康的双连续模式,心理健康和心理疾病是两个相对独立的变量。
①  正确
②  错误
【判断题】 心理健康是一种心理状态。( )
①  正确
②  错误
【多选题】 下列有关心理健康的论述正确的是( )。
①  心理不健康与有不健康的心理与行为是两个不同的概念
②  心理健康与不健康并不是一个泾渭分明的对立面,而是一种连续状态
③  心理健康的标准是一种理想尺度
④  心理健康的标准是永恒的、不变的
【单选题】 心理不健康是一种( )
①  正常的心理现象
②  异常的心理现象
③  心理疾病
④  心理障碍
【多选题】 一个心理健康的人应具备哪些特征( )
①  能正确认识和了解自己,悦纳自己
②  情绪基本稳定,无长期的焦虑,较少有心理冲突
③  能与他人建立和谐的关系,乐于与他人交往
④  学习成绩优异
【单选题】 判定一个人心理是否健康,要看他的行为是否与所处环境相协调,属于心理健康的( )
①  社会规范标准
②  主观经验标准
③  心理成熟标注
④  生活适应标准
【单选题】 一个健康的人,不仅要有生理的健康,而且要有心理的健康,做到身心健康。下列选项中,反映心理健康的状况是()
①  身体发育匀称
②  生理功能状态良好
③  有强健的体魄
④  经常保持愉快的心境
【多选题】 心理健康的辅导模式有心理健康辅导的()。
①  指导模式
②  治疗模式
③  介入模
④  发展模式
⑤  .社会影响
随机题目
【单选题】 某企业于20×6年12月31日购入一项固定资产,其原价为200万元,预计使用年限为5年,预计净残值为0.8万元,采用双倍余额递减法计提折旧。20×7年度该项固定资产应计提的年折旧额为( )万元。  
①  39.84     
②  66.4  
③  79.68     
④  80
【单选题】 甲企业原材料采用计划成本法核算,2012年4月月初结存一批材料,计划成本为5000元,成本差异为节约100元。4月10日采购一批材料入库,计划成本为10000元,成本差异为超支400元。4月31日,当月生产车间领用材料的计划成本为7500元,管理部门领用材料的计划成本为2000元。假定该企业按月末计算的材料成本差异率分配和结转材料成本差异,则当月领用材料应负担的材料成本差异为( )元。
①  -200
②  190
③  -150
④  -190
【多选题】 甲企业(小规模纳税人)委托乙企业加工烟丝,收回的烟丝将进一步加工成卷烟出售。下列与委托加工烟丝有关的开支内容中,应计人烟丝加工成本的有( )。
①  加工烟丝的原材料成本
②  加工费用
③  往返运费
④  加工环节应交的增值税
⑤  加工环节应交的消费税
【判断题】 原材料采用计划成本核算的,期末不需将计划成本调整为实际成本。( )
①  正确
②  错误
【单选题】 存货价格持续上涨时,下列发出存货计价方法能使期末存货金额最大的是( )。
①  先进先出法
②  加权平均法
③  个别计价法
④  移动平均法
【单选题】 某企业采用先进先出法计算发出原材料的成本。2009年9月1日,甲材料结存200千克,每千克实际成本为300元;9月7日购入甲材料350千克,每千克实际成本为310元;9月21日购入甲材料400千克,每千克实际成本为290元;9月28日发出甲材料500千克。9月份甲材料发出成本为( )元。   
①  145000      
②  150000   
③  153000      
④  155000
【判断题】 实际成本法下,采用月末一次加权平均法,计算工作量较大,对收发频繁的企业不适用。( )
①  正确
②  错误
【多选题】 某企业为增值税一般纳税人,委托其他单位加工应税消费品,该产品收回后继续加工,下列各项中,应计入委托加工物资成本的有( ) 。
①  发出材料的实际成本
②  ?支付给受托方的加工费
③  ?支付给受托方的增值税
④  ?受托方代收代缴的消费税
【多选题】 下列各项中,企业可以采用的发出存货成本计价方法有( )。
①  先进先出法
②  移动加权平均法
③  个别计价法
④  成本与可变现净值孰低法
【单选题】 某企业原材料采用实际成本核算,2012年6月29日该企业对存货进行全面清查。发现短缺原材料一批,账面成本12000元。已计提存货跌价准备2000元,经确认,应由保险公司赔款4000元,由过失人员赔款3000元,假定不考虑增值税等其他因素,该项存货清查业务应确认的净损失为 ( )元。
①  3000
②  5000
③  6000
④  8000