【单选题】【消耗次数：1】
以公允价值计量且其变动计入当期损益的外币非货币性项目，折算后的记账本位币金额与原记账本位币金额的差额，作为（ ）处理。
①
资本公积
②
财务费用
③
递延汇兑损益
④
公允价值变动损益
参考答案：
复制
纠错
相关题目
【多选题】
交易性金融资产采用公允价值确定日的即期汇率折算，折算后的记账本位币金额与原记账本位币金额的差额，不应计入（ ）。
①
公允价值变动损益
②
财务费用
③
营业外支出
④
其他综合收益
【判断题】
汇兑损益是指企业各外币账户、外币报表的各项目由于记账时间和汇率不同而产生的应记账的本位币和已记账的本位币之间的差额。汇兑损益按其产生的原因分为外币交易汇兑损益和外币报表折算汇兑损益两种。（ ）
①
正确
②
错误
【简答题】
什么是记账本位币？如何选择记账本位币？
【判断题】
对于需要计提减值准备的外币应收项目，应先计提减值准备，然后按照资产负债表日的即期汇率折算，因汇率波动而产生的汇兑差额作为财务费用计入当期损益，同时调增或调减外币货币性项目的记账本位币金额。（ ）
①
对
②
错
【单选题】
关于记账本位币，下列表述错误的是（ ）
①
记账本位币是指日常登记账簿和编制财务会计报告用以计量的货币
②
收支业务以人民币以外的货币为主的单位不能选定其他货币作为记账本位币
③
我国会计核算原则上以人民币为记账本位币
④
以人民币以外货币作为记账本位币的，在编制财务会计报告时应折算成人民币反映
随机题目
【多选题】
下列情况中，用人单位可以不支付劳动者经济补偿金的有（ ）
①
劳动者在试用期间被证明不符合录用条件而由用人单位解除劳动合同的
②
劳动合同因双方协商一致由用人单位提出解除的
③
合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同终止的
④
劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度，被用人单位解除劳动合同的