【判断题】【消耗次数：1】
由于传统意义上的工作分析对团队难以发挥作用，基于MAP系统的团队工作分析基本思想是从团队培训而设计团队工作开始的。
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
具体团队工作分析还需要建立在一系列的可行要素上，这些要素所依据的原则有三个：培训应用于个体还是团队、团队是否成熟、（ ）。
①
工作技术层面特征
②
团队是否具有完成任务的经验
③
团队所处发展阶段
④
培训是为人际关系改善还是产品服务产出
【单选题】
在团队里，领导让团队成员做他们擅长的工作，以充分发挥每个人的潜力，这属于团队工作的优势中的（ ）。
①
充分利用成员的技术和技能
②
协作
③
增加团队的使命感
④
能够灵活地适应环境的变化
【单选题】
在团队里，领导让团队成员做他们擅长的工作，以充分发挥每个人的潜力，这属于团队工作的优势中的（ ）。
①
充分利用成员的技术和技能
②
协作
③
增加团队的使命感
④
能够灵活地适应环境的变化
【单选题】
在团队里，领导者让团队成员做他们擅长的工作，以充分发挥每个人的潜力，这属于团队工作优势中的（）。
①
充分利用成员的技术和技能
②
协作
③
增加团队的使命感
④
能够灵活地适应环境的变化
【多选题】
工作群体和工作团队之间的区别有（ ）。
①
A.工作群体有明确的领导人，而工作团队成熟阶段时共享决策权
②
B.工作群体的目标要与组织保持一致，而工作团队除了有团队目标，也有团队成员的目标
③
C.工作群体中的合作可能是中等程度的合作，而工作团队中一直保持齐心协力的气氛
④
D.工作群体的成员拥有不同或相同技能，而工作团队的成员的技能相互补充
随机题目
【单选题】
1995年我国以法律形式确定我国中央银行的最终目标是（ ）。
①
以经济增长为首要目标
②
以币值稳定为主要目标
③
保持物价稳定，并以此促进经济增长
④
保持币值稳定，并以此促进经济增长
【单选题】
在经济过热需求过旺和通胀压力下，应该采取的支持配合方式是（ ）。
①
松的货币政策和松的财政政策
②
紧的货币政策和紧的财政政策
③
松的货币政策和紧的财政政策
④
紧的货币政策和松的财政政策