【判断题】【消耗次数:1】
TIA认为表现优异的员工是组织中培训信息的主要资源。在关键事件中确定这些信息,加以推广,可以提高组织整体绩效。
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【单选题】 在培训需求分析方法中,( )是指通过考察员工目前的绩效与组织目标的绩效之间存在的差距,分析原因,判定是否开展培训活动。
①  问卷调查法
②  员工个人需求分析法
③  绩效分析法
④  观察分析法
【单选题】 在一项旨在了解员工绩效提高程度,对操作工人的考评中,以( )为信息的主要来源。
①  主管
②  同事
③  员工
④  客户
【判断题】 员工技能的提高,可以加速组织技术水平的提升,从而对组织绩效产生消极的影响。
① 
② 
【单选题】 <p>在一项对操作工人的考评中,为了了解员工绩效提高的程度,应作为信息的主要来源的是()</p>
①  该员工的同事
②  该员工本人
③  该员工的直接主管
④  该员工的最高主管
【判断题】 信息管理在信息组织流程中处于“承上启下”的地位。()
① 
② 
【多选题】 在组织承诺中,员工的基本承诺可以分为( )。
①  感性承诺
②  理想承诺
③  规范承诺
④  经济承诺
⑤  机会承诺
【判断题】 组织通常采用工作绩效分析法评估新员工的培训要求。
①  正确
②  错误
【单选题】 在关键事件法进行绩效评估过程中,恰当选择绩效维度,运用不同行为事件对应不同绩效水平,建立行为等级评估表;将观察到的员工行为对照行为等级评估表,确定员工的绩效水平的方法是( )。
①  行为观察等级评定法
②  行为锚定等级平法
③  行为输出对照法
④  混合标准评定法
【判断题】 关键事件法对优秀员工绩效关注不够。
①  正确
②  错误
【判断题】 在组织职业生涯开发的一般开发方法中,特别适宜于组织职业生涯开发培训中对新员工的培训的方法是行动学习。
①  正确
②  错误
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【单选题】 常用的电子邮件协议POP3是指____。
①  就是TCP/IP协议
②  中国邮政的服务产品
③  通过访问ISP发送邮件
④  通过访问ISP接受邮件
【单选题】 引发数据安全问题的原因是多方面的,归纳起来主要有____两类。
①  物理原因与人为原因
②  黑客与病毒
③  系统漏洞与硬件故障
④  计算机犯罪与破坏
【单选题】 URL地址中的HTTP协议是指____,在其支持下,WWW可以使用HTML语言 。
①  文件传输协议
②  计算机域名
③  超文本传输协议
④  电子邮件协议
【单选题】 Internet中,FTP指的是______。
①  用户数据协议
②  简单邮件传输协议
③  超文本传输协议
④  文件传输协议
【单选题】 在Internet中,关于在线文档的使用,错误的是_____。
①  可以在线创建Word文档
②  可以在线创建Excel文档
③  可以在线创建Powerpoint文档
④  Word不能编辑数学的公式
【单选题】 互联网上的应用服务通常都基于某一种协议,Web服务基于_____。
①  POP3协议
②  SMTP协议
③  HTTP协议
④  FTP协议
【单选题】 某计算机的IP地址是202.102.192.1,其属于_________地址。
①  A类
②  B类
③  C类
④  D类
【单选题】 将一个后台非活动窗口变成活动窗口的方法中不包括_____。
①  点击任务栏中的该窗口图标
②  使用Alt+Tab键切换到该窗口
③  点击该窗口的任意部分
④  直接按Tab键切换
【单选题】 删除Windows 桌面上的“Microsoft Word”快捷图标,意味着_____。
①  该应用程序连同其图标一起被删除
②  只删除了该应用程序,对应的图标被隐藏
③  只删除了图标,对应的应用程序被保留
④  下次启动后图标会自动恢复
【多选题】 在Windows 中,用下列方式删除文件,不能通过回收站恢复的有_____。
①  按Shift+Del组合键删除的文件
②  U盘上的被删除文件
③  被删除文件的长度超过了“回收站”空间的文件
④  在硬盘上,通过按Del键后正常删除的文件