【单选题】【消耗次数：1】
企业工作再设计的思路包括个人操作层次的工作再设计、（ ）和组织层次的工作再设计这三个层次。
①
中间管理层工作再设计
②
战略层次工作再设计
③
流程再造
④
经营层次的工作再设计
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【简答题】
企业工作再设计的思路包括个人操作层次的工作再设计、[填空1]和组织层次的工作再设计三个层次。
【单选题】
工作再设计就是通过对工作进行重新调整和再设计，使工作更有趣并富有挑战性，以此增强员工的工作满意度，激发员工的工作热情，提高组织工作的效率。工作再设计的途径和方案不包括：（ ）。
①
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②
工作轮换
③
工作扩大化
④
工作丰富化
【简答题】
工作再设计的方法有那些？
【简答题】
以个人为目标的干预的干预措施有：敏感性训练、管理开发、[填空1]和工作再设计。
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下列对违约责任表述错误的是（ ）
①
违约责任产生的前提是有效合同
②
即使合同被撤销，违约责任不一定就消失
③
违约责任的产生方式是以当事人不履行义务为条件的
④
如果合同未成立，就不存在违约责任的说法
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因不可抗力或者旅行社、履行辅助人已尽合理注意义务仍不能避免的事件，影响旅游行程造成旅游者滞留的，旅行社应当采取相应的安置措施。因此增加的食宿费用，由旅游者承担；增加的返程费用，由（ ）
①
地接社承担
②
组团社承担
③
旅游者承担
④
旅行社与旅游者分担