从实用性角度看，常见的工作分析系统的组合有：（）。

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【多选题】【消耗次数：1】

① PAQ和TIA

② CIT和FJA

③ CIT、TIA和FJA

④ PAQ和CIT

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【判断题】在工作评价方面，PAQ、FJA和CIT显著优于其他分析系统。

① 正确

② 错误

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【单选题】 FJA的工作子系统和最基本分析单元是：（）。

① 职位

② 职务

③ 任务

④ 岗位

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【简答题】 FJA的工作子系统和最基本分析单元是：[填空1]

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【单选题】 CIT最早被设计用来确定最差的和（）的工作者与其他人区分开来的行为。

① 最好的

② 中等的

③ 中等偏下的

④ 以上所有

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【判断题】在绩效评估方面，CIT显著高于其他所有工作分析系统，因为它对于确定工作的所有业绩领域都有很大的帮助。

① 正确

② 错误

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【单选题】根据PAQ提供的工作特征维度和要素的分进行工作分类的方法是（）。

① 职务维度剖面图

② 岗位排序法

③ 分类法

④ 排列法

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【简答题】根据PAQ提供的工作特征维度和要素进行工作分类的方法是[填空1]

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【多选题】判断发明和实用新型专利申请实用性的标准是（）

① A复制性

② B可实施性

③ C再现性

④ D有益性

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【多选题】下列属于TIA数据分析主要应用的目的有：（）。

① 绩效考核

② 人力资源规划

③ 人员测评

④ 培训与开发

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【判断题】服饰具有审美性、标志性和实用性等功能。( )

① 正确

② 错误

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【多选题】目标管理的特点是（）

① 高层管理预定目标

② 重视人的因素

③ 建立目标锁链与目标体系

④ 重视成果

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【多选题】下面关于领导的论述中正确的是

① 领导性格理论认为，具有特定性格特征的人才能成为有效的领导

② 领导行为理论认为，判断领导是否有效关键看他做什么

③ 领导权变理论关注领导者能力和环境的匹配

④ 领导权变理论优于领导行为理论

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【多选题】罗伯特·卡茨认为管理者要具备的技能有

① 技术技能

② 决策技能

③ 人际技能

④ 概念技能

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【多选题】群体决策的优点是（）

① 能得到更多的认同

② 受个体能力影响很大

③ 更好地沟通

④ 能拟定更多的备选方案

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【多选题】能被多数管理学者都认可的管理职能有三项，它们是

① 决策

② 计划

③ 控制

④ 组织

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【多选题】从环境因素的可控程度来划分，可将决策分为

① 确定型决策

② 风险型决策

③ 追踪型决策

④ 非确定型决策

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【多选题】影响组织分权程度的因素主要有

① 政策的统一性

② 员工的数量和基本素质

③ 组织的可控性

④ 组织的规模的大小

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【单选题】以下四种描述中，不正确的是：

① 技术技能不如概念技能重要。

② 权力意味着人们对权力拥有者一定的依赖性。

③ 愿不愿意授权在一定程度上取决于授权方的心理状况。

④ 不愿意授权以及不知道如何授权是阻碍许多小企业健康发展的重要原因。

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【单选题】在以下风项管理业务中，哪一项该由企业总经理亲自处理和拍板？

① 关于公司各部门办公电脑的分配方案

② 对一位客户投诉的例行处理

③ 对一家主要竞争对手突然大幅削价作出反应

④ 对一位公司内部违纪职工按规章进行处理

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【单选题】决策是工作和日常生活中经常要进行的活动，但人们对其含义的理解不尽相同，你认为以下哪种理解较完整？

① 出主意

② 拿主意

③ 既出主意又拿主意

④ 评价各种主意

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