【多选题】【消耗次数：1】
促进培训成果转化中，培训考试前管理者的任务包括( )。
①
了解是什么问题导致不良绩效
②
向培训者强调组织目标并且为受训者建立培训目标
③
参与培训需求评估，选择受训者并制订培训成果转化计划
④
建立支持机制
⑤
建立培训评价与评估机制
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【多选题】
管理者为促进培训成果转化在培训结束后承担的任务包括( )。
①
和培训者、受训者的同事一起编写受训者的培训报告
②
维持培训机制，监控培训计划的进展
③
为受训者提供应用新技能的机会
④
评估受训者的工作业绩
⑤
经常进行正面强化
【多选题】
关于培训成果的转化机制，说法正确的有（ ）。
①
技术支持对培训成果转化有决定性作用
②
应向受训者及时提供应用所学技能的机会
③
在受训者之间建立支持互助制有利于培训成果的转化
④
受训者的培训动机不是影响培训成果转化程度的主要因素
⑤
培训得到管理者支持的程度和培训成果
随机题目
【多选题】
利用在线百科词条（WIKI）编辑，如何实现企业的网络营销目的
①
通过百科词条内容直接展示企业的信息
②
通过图片传递企业相关的信息
③
在词条参考文献或者扩展阅读等方式添加网址链接
④
通过词条正文的超级链接为企业增加外链
【多选题】
网站交换链接的网络营销意义主要表现在:
①
通过互相链接推广获得直接的访问量
②
增加网站在搜索引擎排名中的优势
③
为用户提供网站内容延伸服务
④
获得合作伙伴对网站的认可
【多选题】
基于搜索引擎自然检索的网络营销方法重在网站优化和运营，其中不包括
①
网站内容更新及时，保持网站内容有效性
②
每个网页都含有大量热门关键词
③
为每个图片设置合理的ALT属性
④
合理的网站内部链接和外部练级
【多选题】
互联网工具在发展变化，网络营销的基本原则和规律相对稳定。其中包括:
①
向用户传递有价值的信息
②
实现顾客价值
③
每种方法都需要先有相应的理论基础
④
具备信息传递功能的互联网工具都有网络营销价值
【多选题】
网站优化设计的基础是网站基本要素及每个细节的优化，其中包括
①
网站结构、网站导航、网页布局
②
网站内容、网页标题、META标签
③
用户登录、404页面、友情链接
④
在线客服、联系方式、网站地图