下列企业中，计算成本适宜采用品种法的是（）

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【多选题】【消耗次数：1】

① 发电厂

② 煤矿

③ 机械制造厂

④ 钢铁厂

参考答案：

复制

纠错

相关题目

【多选题】下列企业中，在计算成本时适宜采用品种法的是( )。

① 发电厂

② 煤厂

③ 钢铁厂

④ 机械制造厂

查看完整题目与答案

【判断题】多品种生产的企业适宜采用品种法计算产品成本。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】采煤、发电等生产企业宜采用品种法计算产品成本。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】发电、供水、采掘等单步骤大量生产的企业宜采用品种法计算产品成本。（）

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】发电、供水、采掘等单步骤大量生产的企业宜采用品种法计算产品成本。（）

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】发电、供水、采掘等单步骤大量生产的企业宜采用品种法计算产品成本。（）

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】采用品种法，既不要求按照产品批别计算成本，也不要求按照产品生产步骤计算成本，而只要求按照产品的品种计算产品成本。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【多选题】下列哪些类型企业可以采用分批法计算成本（）

① 化肥厂

② 重型机械厂

③ 船舶制造厂

④ 纺织厂

查看完整题目与答案

【判断题】中小型发电厂与系统联系方式应采用弱联系；大型发电厂，与系统的联系应采用强联系。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【多选题】适合采用品种法进行产品成本计算的有（）

① 大量大批的单步骤生产

② 大量大批的多步骤生产

③ 管理上不要求按照生产步骤计算产品成本的多步骤生产

④ 单步骤、大量生产

查看完整题目与答案

随机题目

【单选题】对于高级人才和尖端人才，比较适合的招聘渠道是（）。

① 人才交流中心

② 猎头公司

③ 校园招聘广告

④ 网络招聘

查看完整题目与答案

【判断题】为了评估规划的有效性，规划人员有必要首先确定评估标准。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】人力资源管理战略与组织战略之间没有任何关系。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】人力资源规划的作用之一就是通过引进技术人才可以促使企业生产技术和其他工作流程变革，从而提高竞争优势。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】将人力资源需求和内部供给的预测值加以比较以确定人员的净需求。这是制定人力资源规划时的哪一个步骤?

① 预测未来的人力资源供给

② 预测未来的人力资源需求

③ 供给与需求的平衡

④ 评估规划的有效性并进行调控和更新

查看完整题目与答案

【判断题】人力资源同许多自然资源一样在利用中消耗掉了，是非再生性资源。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】通过检查人力资源目标的实现程度，提供关于人力资源计划系统的反馈信息，这是人力资源规划工作的哪项活动？（）

① 人员档案资料

② 人力资源预测

③ 行动计划

④ 控制与评价

查看完整题目与答案

【单选题】人力资源管理与人事管理的主要区别体现在（）。

① 内容上

② 观念上

③ 工作程序上

④ 以上都是

查看完整题目与答案

【判断题】霍桑试验关于社会人的观点认为驱动人们工作的最大动力不是社会和心理需要，而是经济需要。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】人力资源成本会计既要研究如何计量在获得和开发人力资源方面组织的投资，又要研究如何计量目前录用人员的重置成本。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案