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招聘的前提工作包括人力资源规划和工作分析。
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②  人员供给预测
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【简答题】 招聘的前提工作包括[填空1]和工作分析
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②  人力资源规划
③  外部环境分析
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①  正确
②  错误
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②  薪酬管理
③  人力资源规划
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①  正确
②  错误
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①  正确
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【单选题】 编制人力资源规划的核心和前提是( )。
①  人力资源的需求预测
②  人力资源管理系统的设计
③  人力资源的供给预测
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① 
② 
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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②  错误
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②  错误
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②  错误
【判断题】 一般来说,人的行为是可以解释、可以预测、可以控制的。
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②  地位
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②  理解
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②  服从行为
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【单选题】 “一白遮百丑”是犯了哪种知觉错误?
①  第一印象
②  晕轮效应
③  定型
④  投射