【简答题】【消耗次数：1】
通过给一组考生一个问题，让考生们在一定时间内集体面试，来检测考生能力和素质的方法被称为[填空1]
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【单选题】
通过给一组考生一个问题，让考生们在一定时间内集体面试，来检测考生的能力和素质，这种（）方法，也称为“群面”。
①
公文框测验
②
无领导小组讨论
③
关键事件法
④
工作日志法
【简答题】
[填空1]是面试中经常使用的一种测评技术，其采用情景模拟的方式对考生进行集体面试。它通过给一组考生一个问题，让考生们进行一定时间的讨论，来检测考生的能力和素质，由此来综合评价考生之间的优劣。
【简答题】
[填空1]就是通过设置工作中的典型环境，让考生在特定情景中扮演一定的角色，并进入角色去处理多种事务、多种问题及矛盾。
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【单选题】
对企业而言，组织改革是( )
①
应该尽量避免，因为会造成组织震荡
②
可以避免的，只要高层管理者认为没有变革的必要性
③
无法避免，因为组织要根据内外环境的变化，及时调整以适应未来组织发展的要求
④
引起混乱的根源
【单选题】
某公司设立了工程部、物资部、设计部、规划部、财务部、人事行政部等主要部门，当公司承接一个新项目时，从上述部门中各抽调若干人组织项目小组进行项目开发和实施，由此判断题，该项目小组的组织形式为(??? )
①
行政层级式
②
职能制
③
矩阵式
④
直线一参谋制