【单选题】【消耗次数:1】
人员招聘是一项经济活动。在保证招聘质量的基础上,尽可能降低招聘成本,体现了( )原则。
竞争
效率优先
双向选择
公平、公开
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【多选题】 招聘收益-成本比不是对招聘工作的()进行考核的一项指标
①  经济评价指标
②  有效性
③  招聘效率
④  总成本效用
【多选题】 招聘收益-成本比,不是一项( )。
①  经济评价指标
②  总成本效用
③  考核指标
④  招聘完成情况
【判断题】 效率优先是招聘的重要原则之一
①  正确
②  错误
【单选题】 招聘成本效益评估是衡量( )的一个重要指标。
①  招聘效率
②  招聘数量
③  招聘质量
④  招聘方法
【单选题】 对招聘中实行的双向选择的好处,描述不正确的是( )。
①  使企业不断提高效益,增强吸引力
②  使劳动者努力提高科学文化知识、技术业务水平
③  使企业改善自身形象
④  使劳动者身体强健
【判断题】 培训外包的基本原则应该是在保证培训质量的前提下,尽可能降低采购成本。
①  正确
②  错误
【单选题】 招聘中的双向选择是劳动力资源配置的基本原则。它的特点是( )。
①  企业自主择人
②  企业和劳动者的选择一致
③  劳动者自主择业
④  企业自主择人和劳动者自主择业
【多选题】 一个招聘团队中需要包括的招聘成员主要有( )。
①  人力资源部工作人员
②  所招聘职位的负责人
③  专家
④  实习生
【单选题】 人员招聘的基本程序是( )①人员招聘 ②招聘准备 ③评估价段 ④录用决策 ⑤人员选择
①  ①②③④⑤
②  ①③②⑤④
③  ②①⑤④③
④  ②①③⑤④
【填空题】 光华学院在招聘教师时对负责招聘的主管提出“招聘成本控制在每人100—150元” 的规定,这反应了绩效目标中的[填空1]
随机题目
【单选题】 同时拥有“生命的火种”、“长寿元素”、“心脏守护神”、“抗癌之王”、“天然解毒剂”多种称号的微量元素是
① 
② 
③ 
④ 
【单选题】 脂肪的食物来源是
①  各种植物油脂和动物性脂肪
②  蛋黄
③  新鲜蔬菜
④  水果
【单选题】 我国推荐每人每天摄入盐不要超过
①  6克
②  8克
③  10克
④  12克
【多选题】 含锌丰富的食物包括
①  海贝壳类
②  生蚝
③  蛋黄
④  胡萝卜
【多选题】 含碘丰富的食物包括
①  含碘盐
②  海带
③  花生
④  紫菜
【多选题】 下面对吸烟的说法正确的有
①  只对呼吸系统有害
②  对全身多系统有害
③  容易触发高血压
④  容易触发冠心病
【多选题】 下面对饮酒的说法正确的有
①  只对消化系统有害
②  对肝脏有害
③  对胃肠道有害
④  容易触发心血管疾病
【多选题】 我国饮食习惯的缺陷包括
①  大多吃得过咸
②  集体进餐
③  白肉摄入过多
④  红肉摄入过多
【判断题】 老年人活动量减少,不再需要每天摄入足够量的钙了。
①  正确
②  错误
【判断题】 怀孕准备期和怀孕初期应按时补充叶酸。
①  正确
②  错误