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【判断题】【消耗次数:1】
录用决策主要是对测试过程中产生的信息进行综合评价与分析,确定每一个候选人的素质和能力,并根据预先设计的人员录用标准进行挑选,选择最合适的人员。
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
录用通知主要是对测试过程中产生的信息进行综合评价与分析,确定每一个候选人的素质和能力,并根据预先设计的人员录用标准进行挑选,选择最合适的人员。
①
正确
②
错误
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【判断题】
录用成本指对应聘人员进行甄选、考核,最终做出录用决策这一过程中所支付的费用。
①
正确
②
错误
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【判断题】
选拔成本指对应聘人员进行甄选、考核,最终做出录用决策这一过程中所支付的费用。
①
正确
②
错误
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【简答题】
[填空1]指对应聘人员进行甄选、考核,最终做出录用决策这一过程中所支付的费用。
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【多选题】
外部招聘是根据一定的标准和程序,从企业外部的众多候选人中选拔符合空缺岗位工作要求的人员,这种招聘方法有众多优点( )。
①
被聘者没有“心理包袱”
②
有利于平息和缓和内部竞争者之间的紧张关系
③
能够为企业带来新鲜空气
④
受到内部员工的欢迎和支持
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【单选题】
( )是通过把候选人置于相对隔离的一系列模拟工作情景中,以团队作业的方式,并采用多种测评技术和方法,观察和分析候选人在模拟的各种情景压力下的心理、行为、表现以及工作绩效,以测量候选人的管理技术、管理能力和潜能等的一个综合、全面的测评系统。
①
工作样本技术
②
测试
③
评价中心技术
④
求职者背景调查
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【单选题】
小企业在面试的过程中根据预先设定的问题、评价方法和评价标准,严格遵循特定程序,通过测评人员与应聘者面对面的交流,对应聘者进行标准化评价的面试过程被称为( )。
①
非结构化面试
②
结构化面试
③
半结构化面试
④
小组面试
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【单选题】
人员招聘的基本程序是( )①人员招聘 ②招聘准备 ③评估价段 ④录用决策 ⑤人员选择
①
①②③④⑤
②
①③②⑤④
③
②①⑤④③
④
②①③⑤④
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【多选题】
在我们进行员工录用决策时,要注意( )。
①
使用全面衡量的方法
②
尽量减少做出录用决策的人员
③
不能求全责备
④
不依据要求进行录用
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【判断题】
Intranet是一个针对企业的人员和信息的集成机制。
①
对
②
错
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随机题目
【单选题】
井点降水系统计算时引入假想半径的条件是基坑长宽比()。
①
不大于5
②
不小于5
③
不大于6
④
小于8
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【单选题】
轻骨料砼搅拌宜选用()。
①
强制式搅拌机
②
自落式搅拌机
③
人工搅拌
④
滚筒自落式搅拌机
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【单选题】
履带式起重机起重杆的仰角α变大时,()。
①
Q变大
②
Q变小
③
R变大
④
Q不变
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【单选题】
生产性工程的()往往是确定施工流向的关键因素。
①
施工进度交付顺序
②
生产工艺过程
③
使用要求
④
技术复杂部位
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【单选题】
有6根直径为12mm的冷拉光圆钢筋组成的预应力钢筋束应用()。
①
螺丝端杆锚具
②
绑条锚具
③
镦头锚具
④
JM12-6锚具
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【单选题】
双代号网络图的三要素是指()。
①
节点、箭杆、工作作业时间
②
紧前工作、紧后工作、关键线路
③
工作、节点、线路
④
工期、关键线路、非关键线路
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【单选题】
在设计单位工程施工平面图时,一般应首先考虑()的布置。
①
办公、生活临时设施
②
水电管网
③
运输道路
④
起重机械
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【单选题】
当基坑的土是细砂或粉砂时,宜选用的降水方法是()。
①
四周设排水沟与集水井
②
用抽水泵从基坑内直接抽水
③
同时采用方法A与B
④
轻型井点降水
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【单选题】
在周围建筑物密集的狭窄场地施工大直径砼灌注桩,较宜采用()。
①
钻孔灌注桩
②
沉管灌注桩
③
人工挖孔灌注桩
④
爆扩灌注桩
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【单选题】
涂饰工程施工时,对混凝土及抹灰层基层的要求是()。
①
pH值≤10,含水率≤8%
②
pH值≤10,含水率≤12%
③
pH值≤12,含水率≤8%
④
pH值≤12,含水率≤12%
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