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新员工入职培训的理论基础是[填空1]。
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【判断题】 新员工培训内容设计需要考虑两个因素:新员工自身的特点和新员工培训的目标。
①  正确
②  错误
【单选题】 应用新兴技术培训的理论基础是( )。
①  行为主义理论
②  人本主义理论
③  建构主义理论
④  联通主义理论
【单选题】 应用新兴技术培训的理论基础是( )。
①  行为主义学习理论
②  成人学习理论
③  认知主义学习理论
④  建构主义学习理论
【多选题】 新员工培训的意义有:
①  使其明确企业的发展目标
②  做好自身职业规划,实现自我管理
③  缓解员工对新环境的陌生感和压力
④  结合员工自身发展空间,提供富有挑战性的工作
【简答题】 新员工导向培训的内容?
【判断题】 实施招聘的具体流程包括确定招聘需求、制定招聘计划、招聘实施、甄选、录用、签约和办理入职手续、保持沟通实施新员工入职计划。
①  正确
②  错误
【多选题】 入职培训中的三阶段式培训是指( )等组成
①  人力资源部培训
②  总部培训
③  分支机构培训
④  工作现场培训
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
【判断题】 所有的胺类化合物都能生成分子内氢键。
①  正确
②  错误
【判断题】 醇与活泼金属的反应速率顺序为:甲醇>伯醇>仲醇>叔醇。
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
【判断题】 非光学活性的物质一定是非手性的化合物。
①  正确
②  错误
【判断题】 提供共轭双键的烯烃为双烯体;提供一个双键的为亲双烯体;亲双烯体分子中连有吸电子基团时,反应容易进行。
①  正确
②  错误
【判断题】 不对称烯烃与乙硼烷加成后再过氧化氢碱性水解得反马氏规则产物。
①  正确
②  错误
【判断题】 利用六氟磷酸代替氟硼酸与重氮盐反应制备的六氟磷酸重氮盐,更容易从水中沉淀出来
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误