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新员工导向培训的内容?
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相关题目
【判断题】 新员工培训内容设计需要考虑两个因素:新员工自身的特点和新员工培训的目标。
①  正确
②  错误
【多选题】 新员工培训的意义有:
①  使其明确企业的发展目标
②  做好自身职业规划,实现自我管理
③  缓解员工对新环境的陌生感和压力
④  结合员工自身发展空间,提供富有挑战性的工作
【简答题】 新员工入职培训的理论基础是[填空1]。
【判断题】 组织通常采用任务分析法评估新员工的培训要求。
①  正确
②  错误
【判断题】 组织通常采用工作绩效分析法评估新员工的培训要求。
①  正确
②  错误
【判断题】 使新员工熟悉组织、适应环境和岗位的过程,称为岗前培训。
①  正确
②  错误
【判断题】 岗前培训是新员工与新的工作群体成员互动的中间环节。
①  正确
②  错误
【判断题】 新员工进入角色培训需要时间较长,一般需要3个月。
①  正确
②  错误
【单选题】 ( )是指使新员工转变为合格的组织成员的过程。
①  新员工导向培训
②  组织社会化
③  职业化培训
④  管理技能培训
【单选题】 根据员工是否脱产可以把员工培训分为脱产培训和( )。
①  在职培训
②  新招聘员工上岗前培训
③  对老员工的培训
④  轮岗培训
随机题目
【单选题】 在国际通用礼仪当中,介绍时尊者有优先的知情权。
① 
②  ×
【单选题】 在介绍时,先把女同学介绍给男同学。
① 
②  ×
【单选题】 引领的基本姿势,五指并拢,掌心向下。
① 
②  ×
【单选题】 引领客人进入会议室,开门也是需要讲究礼仪的。当看门向里开时,请客人先进会议室,接待人员后进入。
① 
②  ×
【单选题】 接待手势礼仪,在呈递物品时,双手为宜。
① 
②  ×
【单选题】 呈递剪刀时,刀尖向外,刀把向内。
① 
②  ×
【单选题】 小会议室中的并列式,就是主人和主宾并列位于会议室的中间,主左客右。
① 
②  ×
【单选题】 大会议室的座次安排,分为领导位数为奇数和偶数两种情况。
① 
②  ×
【单选题】 中餐的用餐方式,按规模划分,主要可以分为宴会、家宴和便餐三种常见方式。
① 
②  ×
【单选题】 本课程共分为几章
①  5
②  6
③  7
④  8