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【简答题】【消耗次数:1】
依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力。职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准[填空]集体合同的规定。
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相关题目
【单选题】
我国《劳动合同法》规定,集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准()。
①
A.不得低于当地人民政府规定的最低标准
②
B.应与当地人民政府规定的最低标准保持一致
③
C.不得高于当地人民政府规定的最低标准
④
D.可由用人单位自行协商决定
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【判断题】
劳动合同中约定的劳动报酬如果低于集体合同的规定,应按集体合同执行。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
集体合同由工会代表职工与企业签订,故只有建立工会组织的企业才能实行集体合同制度。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
集体劳动合同是最高标准合同,个人劳动者可以与用人单位订立比集体劳动合同标准低的劳动合同。
①
正确
②
错误
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【多选题】
集体合同是指企业职工乙方与企业(用人单位)就劳动报酬( )等事项,依据有关法律法规,通过平等协商达成的书面协议。
①
工作时间
②
工作地点
③
休息休假
④
劳动安全卫生
⑤
保险福利
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【简答题】
集体合同签订后应当报送劳动行政部门,劳动行政部门自接到集体合同文本之日起[填空]日内未提出异议的,集体合同即行生效。
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【判断题】
集体合同既约束当事人成员的个别劳动关系的成立、内容与终止,也约束企业的劳动规章。
①
正确
②
错误
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【单选题】
集体合同签订后应当报送劳动行政部门,劳动行政部门自接到集体合同文本之日起( )日内未提出异议的,集体合同即行生效
①
7
②
10
③
15
④
30
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【判断题】
集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立。
①
正确
②
错误
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【多选题】
关于我国劳动合同与集体合同的关系,下列说法正确的是()。
①
A.都是市场机制
②
B.一个是市场机制,另一个是社会机制
③
C.是同一个层面的机制
④
D.是两个不同层面的机制
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随机题目
【单选题】
甲药对某受体有亲和力,但无内在活性;乙药对该受体有亲和力,又有内在活性,则
①
甲药为激动剂,乙药为激动剂
②
甲药为拮抗剂,乙药为激动剂
③
甲药为部分激动剂,乙药为激动剂
④
甲药为拮抗剂,乙药为拮抗剂
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【单选题】
某心衰患者,采取地高辛(t1/2为36小时)0.25mg/d口服,达到稳态浓度的时间约为
①
3天
②
4天
③
7天
④
11天
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【单选题】
下列哪项作用属于局部作用
①
阿托品滴眼扩大瞳孔
②
静滴碳酸氢钠碱化尿液
③
口服阿托品引起口干
④
口服阿司匹林降低发热患者的体温
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【单选题】
能使机体器官功能活动减弱的作用称为
①
治疗作用
②
抑制作用
③
兴奋作用
④
预防作用
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【单选题】
每日尿排钠100mmol时,氢氯噻嗪所需的剂量小于呋塞米,说明
①
氢氯噻嗪效能高
②
氢氯噻嗪效价高@呋塞米效价高
③
呋塞米效能高
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【单选题】
内在活性是指药物
①
剂量的大小
②
水溶性的高低
③
与受体亲和力的大小
④
激活受体的效应强度
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【单选题】
某药半衰期为24小时,若24小时给药一次,约需几次给药达稳态浓度
①
2次
②
3次
③
5次
④
7次
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【单选题】
关于药品通用名称,以下说法不正确的是
①
无论何处生产的同种药品都可用
②
按照“中华人民共和国药典通用名称命名原则”制定的药品名称
③
被药品标准采用的通用名称称为法定名称
④
可作为商标注册
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【单选题】
能使肝药酶活性减弱或合成减慢的药物称为
①
药酶缓释剂
②
药酶催化因子
③
药酶诱导剂
④
药酶抑制剂
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【单选题】
后遗效应是指
①
停药后血药浓度低于有效浓度时的残存效应
②
用量过大对机体引起的危害性反应
③
少数机体对药物产生的病理性免疫反应
④
某些生化缺陷的患者对药物产生的反应
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