【单选题】【消耗次数:1】
任职资格关注的应该是( ),而非任职者本身。
人的能力
工作
人的知识
组织目标
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【简答题】 任职资格关注的应该是[填空1],而非任职者本身
【判断题】 岗位规范又称工作规范或任职资格,是指任职者要胜任该项工作必须具备的资格与条件
①  正确
②  错误
【多选题】 组织变革的目标应该是()。
①  使组织更具环境适应性
②  使管理者更具环境适应性
③  使员工更具环境适应性
④  使董事会更具环境适应性
【多选题】 从组织需要的角度为其配备适当的人,这些人应该是( )。
①  有职位的人
②  有知识的人
③  有能力的人
④  对组织忠诚的人
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①  有职位的人
②  有知识的人
③  有能力的人
④  对组织忠诚的人
【单选题】 对任职者必须具备的基本资格与条件的说明是( )。
①  工作说明书
②  任职条件
③  工作描述
④  考核说明
【简答题】 [填空1]包括工作描述和任职资格。
【单选题】 审计报告的收件人应该是( )。
①  审计业务的委托人
②  被审计单位的治理层
③  社会公众
④  被审计单位管理层
【单选题】 任职资格水平的确定是履行工作的( )要求。
①  中等
②  优秀
③  最低
④  中等偏上
【判断题】 人力资源规划包括工作描述和任职资格。
①  正确
②  错误
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【判断题】 建筑场地类别主要是根据场地土的等效剪切波速和覆盖厚度来确定的
①  正确
②  错误
【判断题】 结构的刚心就是地震惯性力合力作用点的位置
①  正确
②  错误
【判断题】 设防烈度小于8度时,可不考虑结构物场地范围内发震断裂的影响
①  正确
②  错误
【单选题】 框架—抗震墙结构布臵中,关于抗震墙的布臵,下列哪种做法是错误的:()
①  抗震墙在结构平面的布臵应对称均匀
②  抗震墙应沿结构的纵横向设臵
③  抗震墙宜于中线重合
④  抗震墙宜布臵在两端的外墙
【单选题】 多层砌体房屋,其主要抗震措施是()
①  限制高度和层数
②  限制房屋的高宽比
③  设置构造柱和圈梁
④  限制墙段的最小尺寸
【单选题】 描述地震动特性的要素有三个,下列哪项不属于地震动三要素()。
①  加速度峰值
②  地震动所包含的主要周期
③  地震持续时间
④  地震烈度
【单选题】 在求解多自由度体系的频率和振型时,既可以计算基本频率也可以计算高阶频率的方法是:()
①  矩阵迭代法
②  等效质量法
③  能量法
④  顶点位移法
【单选题】 6度设防的35m高的框架结构,其防震缝的宽度应为:()
①  100mm
②  150mm
③  200mm
④  250mm
【单选题】 震中距对地震反应谱的影响很大,在烈度相同的条件下,震中距越远,加速度谱曲线表现为()
①  谱曲线峰值右移
②  谱曲线峰值左移
③  谱曲线峰值增大
④  谱曲线峰值降低
【单选题】 场地的液化等级根据()来划分。
①  液化土层的厚度
②  液化土层的深度
③  液化指数
④  液化判别标准贯入锤击临界值