阐述管理职务描述问卷在工作分析中的应用。

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相关题目

【简答题】职务分析问卷是如何应用于工作分析之中的？

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【单选题】职务分析问卷提到的工作背景指（）。

① 物质工作条件

② 心理因素

③ 社会因素

④ 以上全部

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【判断题】职务分析问卷搜集信息只能由工作分析人员填写。

① 正确

② 错误

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【简答题】阐述职能工作分析法如何应用于工作分析中。

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【单选题】职务分析问卷是（）在20世纪50年代开始发展的工作分析方法。

① 弗莱内根

② 麦考密克

③ 赛尼?凡

④ 罗宾逊

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【单选题】职务分析问卷搜集信息，信息填写可由（）。

① 任职者

② 主管

③ 分析人员

④ 以上全部

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【单选题】职务分析问卷搜集信息的提供者通常是（）。

① 主管

② 任职者

③ 工作分析人员

④ 任职者及其主管

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【单选题】 TTAS的DATA技术是利用工作描述问卷对目标工作包含的（）进行分析和描述。

① 职责

② 权限

③ 任务要求

④ 内容

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【单选题】管理人员职务描述问卷主要包括三个功能板块：信息输入、信息输出和（）。

① 信息分析

② 信息存储

③ 信息提取

④ 信息编码

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【判断题】最早的管理人员职务描述问卷产生于1984年，用来对Control Data公司的管理职位进行描述、比较和评价。

① 正确

② 错误

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随机题目

【判断题】在猕猴桃苗木繁育技术方面，我国目前基本全部使用专用砧木和优质苗木，定植后第2年产量就能够达到500～800千克/亩。

① 正确

② 错误

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【判断题】陕西秦岭北麓气候条件较为干燥、冬季温度偏低，种植猕猴桃以红心和黄肉品种为主。

① 正确

② 错误

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【判断题】除中国以外，世界主要猕猴桃生产国均是进口导向的。

① 正确

② 错误

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【判断题】澳大利亚人最早建立了猕猴桃的商业品牌，并将其更名为“基维果”。

① 正确

② 错误

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【多选题】目前，我国软枣猕猴桃标准化栽培的管理技术还没有建立起来，在这方面存在的主要问题有（）。

① A.地块选择不科学

② B.重栽培、轻管理

③ C.重产量、轻质量

④ D.规模化栽培少，市场竞争力不大

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【多选题】猕猴桃果实营养丰富，富含（）。

① A.多种维生素和膳食纤维

② B.肌醇

③ C.叶酸

④ D.维生素C和谷胱甘肽

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【多选题】猕猴桃的主要栽培种类包括（）。

① A.美味猕猴桃

② B.中华猕猴桃

③ C.软枣猕猴桃

④ D.毛花猕猴桃

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【多选题】中国猕猴桃具有很大的生产潜力，这么说的原因是（）。

① A.猕猴桃在世界果品贸易市场所占的份额很小

② B.猕猴桃依然是一种小宗水果

③ C.猕猴桃便于工厂化处理

④ D.猕猴桃便于规模化生产

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【多选题】对于软枣猕猴桃产业，未来发展建议包括（）。

① A.加强种质资源收集保存和新品种选育

② B.注重品种选择与良种壮苗

③ C.建立高效的栽培管理技术体系

④ D.完善加工服务体系

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【多选题】我国猕猴桃产业发展概况可以归纳为（）。

① A.起步早

② B.发展迅速

③ C.相对集中

④ D.品种较多

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