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根据面试的标准化程度，面试可分为:结构化面试、非结构化面试和[填空1]。
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根据面试的标准化程度，面试可以分为结构化面试、非结构化面试和[填空1]
【简答题】
根据面试的标准化程度，面试可以分为[填空1]、非结构化面试和半结构化面试
【多选题】
为提高非结构化面试的信度，在设计面试试题时要做?。
①
选择与招聘岗位的工作内容和可能遇到的实际问题作为测试的内容
②
选择那些与招聘岗位的工作内容和可能遇到的实际问题无关的问题作为测试的内容
③
选择那些对岗位工作绩效有直接影响的能力因素作为测试的因素
④
选择那些对岗位工作绩效没有直接影响的能力因素作为测试的因素
【简答题】
结构化面试的特点有哪些？
随机题目
【单选题】
新冠肺炎是一种新发传染病，人群普遍易感。目前认为能导致人群易感性降低的因素是：
①
接种新型冠状病毒疫苗
②
新型冠状病毒肺炎感染发病人数增加
③
新型冠状病毒肺炎隐性感染人数增加
④
以上三种说法都可导致人群易感性降低
【单选题】
100万人口的地区，共新型冠状病毒确诊病例5000例，死亡400人。该地新型冠状病毒肺炎的死亡率为多少？
①
500/10万
②
40/10万
③
0.08
④
0.92
【单选题】
传染病之所以能传播、流行，三个环节是非常重要的。新冠肺炎在人群中流行的三个环节：
①
自然因素、社会因素、文化因素
②
人群分布、时间分布、空间分布
③
发病率、死亡率、病死率
④
传染源、传播途径、易感人群