【多选题】【消耗次数:1】
使用 USE 表文件名命令打开表文件时 , 能同时自动打开的相关文件有( )。
备注文件
独立复合索引文件
结构复合索引文件
内存变量文件
参考答案:
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相关题目
【多选题】 以下属于结构复合索引文件特点的有( )。
①  在打开表时自动打开
②  在同一索引文件中能包含多个排序方案
③  在同一索引文件中能包含多索引关键字
④  在添加、更改或删除记录时自动维护
【简答题】 结构复合索引文件中,可以只包含1个索引标识吗?
【单选题】 若用户总是要求用随机存取方式查找文件记录,则使用索引文件比使用链接文件( )。
①  麻烦
②  方便
③  一样
④  有时方便有时麻烦
【单选题】 若用户总是要求用随机存取方式查找文件记录,则使用索引文件比使用链接文件()。
①  麻烦
②  方便
③  一样
④  有时方便有时麻烦
【判断题】 VisualFoxPro中,若表含有备注文件,则系统会自动建立一个备注文件
①  正确
②  错误
【简答题】 索引文件中,每个关键字值对应原文件一个[填空]
【单选题】 对于UNIX系统运行期间维护的系统打开文件表和进程打开文件表,正确的说明是:()
①  系统打开文件表是UNIX系统本身使用的
②  用户进程是使用进程打开文件表来管理进程本身对文件的操作
③  系统打开文件表主要用于对文件读写操作的控制
④  进程打开文件表主要用于对文件读写操作的控制
【判断题】 VisualFoxPro中,若表含有备注文件,则系统会自动建立一个.fpt文件
①  正确
②  错误
【单选题】 3.Word2000的文件命令菜单底部显示的文件名所对应的文件是( )。
①  当前被操作的文件
②  当前已经打开的所有文件
③  最近被操作过的文件
④  扩展名是.doc的所有文件
【判断题】 若表含备注型或通用型字段,则打开表的同时,会自动打开同名的.fpt文件
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 <p>人力资源管理科学化的基础是()</p>
①  工作评价
②  工作分析
③  岗位设计
④  定员管理
【单选题】 <p>人力资源需求预测方法中的集体预测方法也称()。</p>
①  回归分析方法
②  劳动定额法
③  转换比率法
④  德尔菲预测技术
【单选题】 <p>下面哪种不是反映人力资源成本状况的报表?()</p>
①  人力资源投资报表
②  人力资源成本报表
③  人力资源流动报表
④  人力资源供给与需求平衡表
【单选题】 <p>招聘中运用评价中心技术频率最高的是()。</p>
①  管理游戏
②  公文处理
③  案例分析
④  无领导小组讨论
【单选题】 <p>下面哪一项不属于工作说明书的基本内容()。</p>
①  工作职责
②  工作环境
③  工作权限
④  工作中晋升
【单选题】 <p>预测由未来工作岗位的性质与要求所决定的人员素质和技能的类型,属于制定人力资源规划的()</p>
①  预测未来的人力资源供给
②  预测未来的人力资源需求
③  供给与需求的平衡
④  制定能满足人力资源需求的政策和措施
【单选题】 <p>被认为是当代人力资源管理中心识别有才能的管理者最有效的工具的是()</p>
①  评价中心
②  管理中心
③  控制中心
④  学习中心
【单选题】 <p>管理人员定员的方法是()</p>
①  设备定员
②  法效率定员
③  法职责定员法
④  利益定员法
【单选题】 <p>人力资源规划的总目标是()</p>
①  有效的员工激励
②  保持智力资本竞争的优势
③  实现人力资源的最佳配置
④  企业在适当时机,获得适当人员
【单选题】 <p>我国多层次的养老保险体制中的核心是()。</p>
①  基本养老保险
②  普遍养老保险
③  补充养老保险
④  职工个人储蓄性养老保险