【单选题】【消耗次数:1】
走新型工业化道路,要坚持()。
以现代化带动工业化,以工业化促进现代化
以市场化带动工业化,以工业化促进市场化
以信息化带动工业化,以工业化促进信息化
以国际化带动工业化,以工业化促进国际化
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【多选题】 中国共产党第十六次全国代表大会提出:坚持以信息化带动工业化,以工业化促进信息化,走出一条()的新型工业化路子。
①  A科技含量高
②  B经济效益好
③  C资源能耗低
④  D环境污染少
【单选题】 中国的工业化处于()阶段,要同时完成加速实现工业化和信息化实现工业现代化的双重目标,就必须充分利用全球信息化的最新技术成果带动工业化,促使信息化与工业化进程相互推动。
①  A起步
②  B初期
③  C中期
④  D发达
【单选题】 我国要走的新型工业化道路是( )。
①  A.以自动化带动工业化,以工业自动化促进化
②  B.以国际化带动工业化,以工业化促进国际化
③  C.以机械化带动工业化,以工业化促进机械化
④  D.以信息化带动工业化,以工业化促进信息化
【多选题】 走中国特色新型工业化道路,要坚持(  )
①  以信息化带动工业化
②  以工业化带动信息化
③  以工业化促进信息化
④  以信息化促进工业化
【单选题】 走新型工业化道路,最主要的是要把工业化和()结合起来
①  商品化
②  信息化
③  市场化
④  经济现代化
【多选题】 ()是新型工业化发展道路的重要特点。
①  A农业支持工业
②  B以工业化促进信息化
③  C以信息化带动工业化
④  D工业反哺农业
【单选题】 促进()、信息化、城镇化、农业现代化同步发展,建设社会主义新农村,走中国特色新型工业化道路,建设创新型国家和()。
①  新型工业化;世界科技强国
②  工业化;世界科技强国
③  新型工业化;世界科技大国
④  新型工业化;世界一流科技国家
【判断题】 工业化、信息化、城镇化、农业现代化是相对独立的运行体系。
①  正确
②  错误
【单选题】 走新型工业化发展道路,要促进信息产业和工业相结合,形成以()为先导的产业格局。
①  A基础产业
②  B高新技术产业
③  C制造业
④  D服务业
【多选题】 走中国工业化道路的思想()
①  是党探索我国社会主义建设道路的一个重要思想
②  强调正确处理重工业和轻工业、农业的关系
③  符合中国人口多、工业基础薄弱的实际
④  有利于加快我国经济建设
随机题目
【单选题】 领导者需要具备广泛的能力,典型的具有代表性的三种能力是( )。
①  个人能力,表达能力,管理能力
②  社会能力,管理能力,学习能力
③  思维能力,表达能力,学习能力
④  个人能力,社会能力,思维能力
【单选题】 面对竞争对手的增加,组织可采取成本领先的策略,关于成本领先的说法正确的是( )。
①  提供一些有特色的产品或服务
②  提供一些低价位的产品或服务,使自己的商品以低价格战胜竞争对手
③  向已定位的市场提供额外的产品或服务
④  以昂贵的产品或服务满足少数群体的需要
【单选题】 身体语言反馈是反馈的重要方法之一,关于身体语言反馈,说法正确的是( )。
①  在作出反馈时,口头语言比身体语言准确
②  反馈在严肃、紧张的氛围中进行,会取得更好的效果
③  如果身体语言传达的意思与所说的话矛盾,就会传达一种错误的信息
④  在进行身体语言反馈时,无须保存记录
【单选题】 从一个人的面部表情可以看出一定的信息,这种沟通方式属于( )。
①  口头语言沟通
②  开放式沟通
③  简短指示沟通
④  身体语言沟通
【单选题】 小贺受公司委托新成立了一个团队,团队中包括消费者和供应者,这个团队的类型是( )。
①  虚拟团队
②  电子团队
③  自我管理型团队
④  供销团队
【单选题】 谈判过程中,面对批评,正确的做法是( )。
①  承认并公开接受合理的意见
②  针锋相对
③  无论对错都不理睬
④  不问原因就道歉
【单选题】 汪经理认为工作努力是人的天性,人们都愿意对自己的工作负责,如果他们没有被激励,是因为组织中存在某些不足,汪经理的观点倾向于( )。
①  X理论
②  Y理论
③  双因素理论
④  需求层次论
【单选题】 迈克尔?波特的“五力模型”中,最明显的竞争状态是( )。
①  新竞争对手的威胁
②  替代产品的威胁
③  现存企业之间的竞争
④  买方议价的能力
【单选题】 小张对小李说“我一点也不同意这种观点,但是,我能理解你,我们的意见出现分歧是有原因的……”,这句话体现了二者所在的团队中( )。
①  人们愿意承担风险
②  团队领导善于授权
③  彼此之间常常针锋相对
④  彼此之间充满了信任和尊重
【单选题】 随着团队的逐渐成熟,团队成员对团队赋予的使命有一种感知和认同,并能相互约束,这体现了团队优势中的( )。
①  协作
②  提高效率
③  增强团队使命感
④  合理决策