【单选题】【消耗次数：1】
The knife is used [填空]cutting things.
①
to
②
at
③
of
④
in
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相关题目
【单选题】
He used to be [填空] worker but later he turned [填空] drawer．
①
a,a
②
a,the
③
/,a
④
a,/
【单选题】
English people don’t talk about personal things,[填空] they?
①
dont
②
do
③
does
④
doesnt
【单选题】
A: If things go on like this, we shall destroy ourselves. B: [填空]
①
Really? Congratulations!
②
Come on. Its not that bad.
③
Yes, you are good at it.
④
Its none of my business.
【单选题】
Now soil in this area is [填空] than it used to be. Something must be done to it.
①
very good
②
much better
③
rather than
④
even worse
【单选题】
Putting in a new window will _____ cutting away part of the roof.
①
include
②
involve
③
contain
④
comprise
【单选题】
By cutting down trees we ____ the natural home of birds and animals.
①
harm
②
hurt
③
injure
④
damage
【单选题】
He used to in a small village, but now he has been used to in the big city.
①
live, living
②
live, live
③
living, living
④
living, live.
随机题目
【单选题】
在使用绩效考评的关键事件法时（ ）
①
考评者要记录并观察员工工作中的关键事件
②
关键事件只能作为衡量员工的辅助资料
③
考评者无需考虑行为的情景
④
考评者要对人不对事
【单选题】
企业经营活动中的授权、签发、核准、执行和记录等工作步骤必须由相对独立的人员或部门分别执行或实施体现了（ ）原则
①
明确任务目标的原则
②
合理分工协作
③
责权利相对应
④
不相容职务分离
【单选题】
利用人们容易发现极端、不容易发现中间的心理，在所有员工中挑出最好的和最差的，排在第一名和最后一名，再在剩下的员工中选择最好的和最差的，排在第二名和倒数第二名，一直这样排下去，这种方法称为（）
①
排列法
②
成对比较法
③
强制分布法
④
间接排序法
【单选题】
编写工作规范的内容包括（ ）
①
有关工作职责、工作活动、工作特性方面信息的书面描述
②
有关工作条件、工作对人身安全危害程度等方面的书面描述
③
有关工作绩效、工作权限方面的书面描述
④
有关从业人员应具备的基本资格和条件方面的书面描述