从营业利润率的计算公式可以得知，当主营业务收入一定时，影响该指标高低的关键因素是（）。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 主营业务利润

② 营业利润

③ 利润总额

④ 净利润

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【单选题】从营业利润率的计算公式可以得知，当主营业务收入一定时，影响该指标高低的关键因素是（）。

① 主营业务利润

② 营业利润

③ 利润总额

④ 净利润

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【单选题】下面不影响主营业务利润计算的指标是()。

① 主营业务收入

② 主营业务成本

③ 主营业务税额及附加

④ 营业费用

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【判断题】营业收入减去营业成本(主营业务成本、其他业务成本)、税金及附加即为营业利润。

① 正确

② 错误

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【判断题】营业收入减去营业成本(主营业务成本、其他业务成本)、营业税金及附加即为营业利润。

① 正确

② 错误

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【单选题】月末结转主营业务收入账户金额120000元到本年利润账户，该业务的会计处理是（）

① 借：本年利润　　　　　　　120000　　　贷：主营业务收入　 120000

② 借：主营业务收入　　　　　　　120000　　　贷：利润分配　 120000

③ 借：利润分配　　　　　　　120000　　　贷：主营业务收入　 120000

④ 借：主营业务收入　　　　　　　120000　　　贷：本年利润　 120000

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【单选题】月末结转主营业务收入账户金额120000元到本年利润账户，该业务的会计处理是（）

① 借：本年利润　　　　　　　120000　　　贷：主营业务收入　 120000

② 借：主营业务收入　　　　　　　120000　　　贷：利润分配　 120000

③ 借：利润分配　　　　　　　120000　　　贷：主营业务收入　 120000

④ 借：主营业务收入　　　　　　　120000　　　贷：本年利润　 120000

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【判断题】 (判断）本年利润和主营业务收入属于损益类科目。（　）

① 对

② 错

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【判断题】营业收入由主营业务收入和其他业务收入组成。

① 正确

② 错误

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【判断题】营业利润是以主营业务利润为基础，加上其他业务利润，减去销售费用、管理费用和财务费用，再加上营业外收入减去营业外支出计算出来的。

① 正确

② 错误

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【判断题】（判断）利润总额=营业利润+营业外收入—营业外支出。（）

① 对

② 错

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【多选题】判断下面那些适用于态度培训的方法的是：（）。

① 角色扮演

② 冒险性学习

③ 商业游戏

④ 讲座法

⑤ 研讨法

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【多选题】费德勒定义的情境因素包括（）。

① 领导者与被领导者的关系

② 企业文化的影响

③ 职位权力

④ 任务结构

⑤ 组织氛围

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【多选题】发展中心运行特点是（）。

① 采用与评价中心类似工具

② 以胜任力发展为主要目标

③ 人本主义的操作范式

④ 评价精确度比较高

⑤ 基于特质论的操作范式

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【多选题】应用新兴技术的特点有（）。

① 与教师面对面深度沟通

② 以技术为支持基础

③ 跨边界

④ 学习更以学员为中心

⑤ 学习以业余学习为主

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【多选题】应用新兴技术的培训类型有（）。

① 计算机教学

② 计算机辅助培训

③ E—learning

④ 多媒体远程培训

⑤ 多媒体视频教学

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【多选题】下列属于成功的社会化的是（）。

① 角色清晰

② 较好的工作绩效

③ 积极参与工作

④ 角色模糊

⑤ 工作中感到孤独

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【单选题】以下有关优选培训方法不正确的内容是（）。

① 保证培训方法的选择要具备针对性

② 保证培训方法与培训目标和课程目标的一致性

③ 保证培训方法与受众群体的特征相一致

④ 保证培训方法适宜于所有的培训领域

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【单选题】在管理方格图中，（9,9）型被称为（）。

① 虚弱型管理

② 专权型管理

③ 理想型管理

④ 中庸之道型管理

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【单选题】行为的培训策略的主要理论依据是（）。

① 领导匹配理论

② 领导匹配理论

③ 管理人员角色模型

④ 双环学习理论

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【单选题】下列不属于管理开发培训的基本原则是（）。

① 应为在工作中应用知识和新技能提供实践的机会

② 组织的氛围和文化

③ 自我学习

④ 企业发展的要求

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