岗位规范又称工作规范或任职资格，是指任职者要胜任该项工作必须具备的资格与条件

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【单选题】对任职者必须具备的基本资格与条件的说明是（）。

① 工作说明书

② 任职条件

③ 工作描述

④ 考核说明

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【简答题】 [填空1]包括工作描述和任职资格。

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【单选题】任职资格关注的应该是（），而非任职者本身。

① 人的能力

② 工作

③ 人的知识

④ 组织目标

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【单选题】（）是对组织中某个特定工作职务的的目的、任务或者职责、权利、工作条件、任职资格等相关信息进行收集与分析，以便获得工作描述和工作规范的过程。

① 企业环境分析

② 岗位环境分析

③ 家庭环境分析

④ 学校环境分析

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【判断题】人力资源规划包括工作描述和任职资格。

① 正确

② 错误

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【单选题】任职资格水平的确定是履行工作的（）要求。

① 中等

② 优秀

③ 最低

④ 中等偏上

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【简答题】任职资格关注的应该是[填空1]，而非任职者本身

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【多选题】与工作描述相比、任职资格分析等活动相比，关键事件法更频繁地应用于（）。

① 培训需求评估

② 工作效率分析

③ 绩效评估

④ 人员数量评估

⑤ 激励效果评估

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【单选题】（）是以企业的需要、岗位的空缺为出发点，根据岗位对任职者的资格要求来选择人员。

① 因事择人

② 任人唯贤

③ 用人不疑

④ 严爱相济

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【判断题】工作分析是对组织中某个特定职务的设置目的、任务或职责、权力和隶属关系、工作条件和环境、任职资格等相关信息进行收集与分析。

① 正确

② 错误

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【多选题】西方经济学家认为，通货膨胀的原因主要在于（）。

① 需求拉上

② 成本推进

③ 供求混合推进

④ 结构性因素

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【多选题】马克思认为，货币首先是作为（）和（）的统一。

① 价值尺度

② 支付手段

③ 流通手段

④ 贮藏手段

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【单选题】央行公开市场操作是通过（）进行的。

① 发放贷款

② 买卖对外资产

③ 买卖黄金

④ 买卖有价证券

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【判断题】成本推进型通胀理论认为通胀的原因在于总需求的过度增加。

① 正确

② 错误

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【判断题】纸币本位制是政府通过法律强制规定流通纸币而实行的。

① 正确

② 错误

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【判断题】凯恩斯认为，有效需求不足的根本原因是人们的边际消费倾向递减，消费不足所致。

① 正确

② 错误

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【判断题】流通中的纸币所代表的货币必要量是由政府法律规定的。

① 正确

② 错误

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【判断题】凯恩斯货币需求理论认为，收入是决定货币需求的唯一重要因素。

① 正确

② 错误

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【判断题】人民币是信用货币，但规定了含金量。

① 正确

② 错误

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【判断题】通胀一般对政府、债权人及浮动收入者有利。

① 正确

② 错误

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