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【单选题】【消耗次数:1】
个人的工作表现、工作成绩、工作态度属于什么绩效?( )
①
个人绩效
②
组织绩效
③
集体绩效
参考答案:
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相关题目
【单选题】
工作绩效包括()和周边绩效
①
A.个人绩效
②
B.任务绩效
③
C.运作绩效
④
D.利润绩效
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【单选题】
绩效由个人绩效和( )构成
①
集体绩效
②
群体绩效
③
组织绩效
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【判断题】
薪酬能够引导员工的工作行为、工作态度、工作绩效以及由此对企业生产能力和生产效率产生影响,这体现了薪酬的改善经营绩效功能。
①
正确
②
错误
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【判断题】
工作绩效包括任务绩效和周边绩效。
①
正确
②
错误
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【判断题】
压力与工作绩效的关系表现为压力越大,绩效越低
①
正确
②
错误
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【判断题】
绩效只能通过员工的工作成果来衡量。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
评级量表法是依据某一考评维度,如工作质量,工作态度,或者依据员工的总体绩效,将被考评者从最好到最差依次进行排序。( )
①
正确
②
错误
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【多选题】
绩效评价工作开展情况包括( )。
①
项目决策情况
②
绩效评价原则、评价指标体系(附表说明)、评价方法、评价标准
③
绩效评价目的、对象和范围
④
绩效评价工作过程
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【判断题】
同事之间关系密切同事对被考评者的潜质、工作能力、工作态度和工作业绩效考评中占有很大的比重一般在60%—70%。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
由上司、同事、本人等进行360?绩效评价,属于组织工作绩效考核方法。
①
正确
②
错误
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随机题目
【判断题】
直接寻址的操作数在存储器中。
①
正确
②
错误
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【判断题】
计算机中的负数一般是补码表示的。
①
正确
②
错误
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【判断题】
十进制数-128的8位二进制补码为10000000。
①
正确
②
错误
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【判断题】
电子计算机是一种电子设备。
①
正确
②
错误
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【判断题】
字长都是2的幂。
①
正确
②
错误
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【判断题】
CISC是精简指令集的缩写。
①
正确
②
错误
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【判断题】
二进制补码表示中的位数是无关的。
①
正确
②
错误
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【多选题】
冯诺伊曼计算机的主要特点有_______。
①
使用二进制数
②
计算机的存储器既保存数据也保存程序
③
计算机有5部分组成
④
输入和输出不是计算机的一部分
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【多选题】
关于16进制数,下列描述正确的有_____。
①
描述的数据容量大
②
与二进制数容易转换
③
程序设计中使用较普遍
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【多选题】
指令系统中采用不同寻址方式的目的主要不是_____。
①
实现存储程序和程序控制
②
缩短指令长度、扩大寻址空间、提高编程灵活性
③
可以直接访问外存
④
提供扩展操作码的可能并降低指令译码难度
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