答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【单选题】【消耗次数:1】
绩效由个人绩效和( )构成
①
集体绩效
②
群体绩效
③
组织绩效
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【单选题】
绩效管理流程是一个完整的系统,它由()、绩效执行、绩效评价、绩效反馈四个环节构成。
①
绩效计划
②
绩效培训
③
绩效关系
④
绩效任务
查看完整题目与答案
【单选题】
工作绩效包括()和周边绩效
①
A.个人绩效
②
B.任务绩效
③
C.运作绩效
④
D.利润绩效
查看完整题目与答案
【单选题】
绩效管理是绩效计划、()、绩效考核、绩效反馈四个环节的依次循环。
①
绩效评价
②
绩效预期
③
绩效改进
④
绩效实施
查看完整题目与答案
【判断题】
岗位绩效就是组织绩效。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
()的内容包括设定绩效指标和绩效标准。
①
绩效实施
②
绩效反馈
③
绩效考核
④
绩效计划
查看完整题目与答案
【判断题】
工作绩效包括任务绩效和周边绩效。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
绩效管理的开始环节是绩效计划,结束环节是()
①
绩效考核
②
绩效签约
③
绩效实施
④
绩效反馈
查看完整题目与答案
【单选题】
( )主要包括绩效工资、绩效奖金、绩效福利等。
①
长期薪资激励计划
②
短期薪酬激励计划
③
中期薪资激励计划
④
临时薪资激励计划
查看完整题目与答案
【单选题】
( )是进行绩效考评的基础,也是绩效管理的关键。
①
定义绩效
②
岗位分析
③
企业战略
④
企业文化
查看完整题目与答案
【多选题】
个人短期绩效薪酬的形式有()
①
佣金
②
综合评价计划
③
利润分享计划
④
特殊绩效奖金
查看完整题目与答案
随机题目
【单选题】
复用信号频谱类似白噪声,抗干扰能力强的复用技术是()
①
频分复用
②
波分复用
③
时分复用
④
码分复用
查看完整题目与答案
【单选题】
下面哪种LAN是应用CSMA/CD协议的()
①
令牌环
②
FDDI
③
ETHERNET
④
NOVELL
查看完整题目与答案
【单选题】
复用技术指的是()
①
模拟信号和数字信号转换的技术
②
多路信号合成一路信号技术
③
多路信号共用同一信道技术
④
多路信号多次转换技术
查看完整题目与答案
【单选题】
帧传输的不是ASCII码的数据,如何实现透明传输()
①
用特殊的字符来实现帧的定界
②
删除帧中所有的SOH和EOT字符
③
在发送端的控制字符SOH、EOT和ESC前各插入一个ESC字符来实现帧的定界
④
接收端根据长度来进行帧定界
查看完整题目与答案
【单选题】
以太网交换机的每一个端口可以看做一个()
①
冲突域
②
广播域
③
管理域
④
阻塞域
查看完整题目与答案
【单选题】
10BASE-T是指()
①
粗同轴电缆
②
细同轴电缆
③
双绞线
④
光纤
查看完整题目与答案
【单选题】
以太网交换机说法不正确的是()
①
以太网交换机采用交换方式为存储转发和直通式
②
以太网交换机的交换采用自学习的方法得到
③
以太网交换机之间采用冗余链路时可以增加路由表的学习效率
④
生成树协议STP可以避免信号兜圈子。
查看完整题目与答案
【判断题】
具有扩频的复用技术是码分复用
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
以太网MAC地址全球不唯一。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
循环冗余检测比奇偶检测的可靠性要高
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案