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【判断题】【消耗次数:1】
根据双因素激励理论,增加职工的工资就能提高他们的工作积极性。
①
正确
②
错误
参考答案:
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相关题目
【判断题】
根据激励理论,增加职工的工资就能提高他们的工作积极性
①
正确
②
错误
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【判断题】
根据归因理论,把失败归于稳定因素会提高以后工作的积极性,归于不稳定因素可以降低工作的积极性
①
正确
②
错误
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【单选题】
根据双因素理论,调动人积极性应以强化保健因素为主。
①
正确
②
错误
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【判断题】
根据双因素理论,调动人积极性应以强化保健因素为主
①
正确
②
错误
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【单选题】
企业人力资源部经理希望采取一些措施来提高技术人员的工作积极性。根据双因素理论,你认为下列哪一种措施最能对这些技术人员产生激励作用?()
①
赋予他们具有挑战性的工作
②
为他们配备更先进的设备和更舒适的工作环境
③
提高工程师的工资水平和福利待遇
④
以上都不行
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【单选题】
泰罗认为,要调动人的工作积极性,主要依赖
①
物质刺激
②
精神鼓励
③
人际关系
④
工作认可
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【单选题】
激励是指调动员工的工作积极性,激励本身又取决于员工的个人特点,其影响最大的是( )。
①
价值观
②
主要层次
③
个性与感知
④
学习过程
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【判断题】
激励的目的是调动积极性。
①
正确
②
错误
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【单选题】
根据双因素理论,下列属于激励因素的是
①
监督
②
工资
③
工作本身
④
工作条件
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【单选题】
( )侧重研究工资报酬分配的合理性、公平性及其对职工生产积极性的影响。
①
需要层次论
②
双因素激励理论
③
公平理论
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随机题目
【多选题】
日常所用的干电池的电极分别为碳棒和锌皮,以糊状NH4Cl和ZnCl2作电解质(其中加入MnO2氧化吸收H2), 电极反应可简化为:Zn-2e-=Zn2+;2NH4++2e- =NH3+H2,根据上述叙述判断下列说法正确的是
①
干电池中锌为正极,碳为负极
②
干电池工作时,电子由锌极经外电路流向碳极
③
干电池长时间连续工作时,内装糊状物可能流出腐蚀用电器
④
干电池可实现化学能向电能的转化和电能向化学能的转化
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【单选题】
下列原电池符号中,书写正确的是
①
(-)Zn2+|Zn‖Cu2+|Cu(+)
②
(-)Zn2+|Zn‖Cu|Cu2+(+)
③
(-)Cu|Cu2+(c1)‖Fe2+(c2),Fe3+(c3)|Pt(+)
④
(-)Fe2+(cθ)|Fe3+(cθ)‖Ag+(cθ)|Ag(+)
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【单选题】
K[PtCl3(NH3)]的正确命名是
①
一氨?三氯合铂(II)酸钾
②
三氯?一氨合铂(II)酸钾
③
三氯?氨合铂(II)化钾
④
三氯化氨合铂(II)酸钾
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【单选题】
下列溶液中不能组成缓冲溶液的是
①
NH3和NH4Cl
②
H2PO4-和HPO42
③
-HCl和过量的氨水
④
氨水和过量HCl
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【判断题】
构成原电池的正极和负极必须是两种不同的金属
①
正确
②
错误
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【判断题】
由Nernst方程式可知,在一定温度下减小电对中还原态物质的浓度,电对的电极电势值增大
①
正确
②
错误
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【判断题】
缓冲溶液能够抵抗外加酸、碱或稀释,而使溶液pH保持基本不变
①
正确
②
错误
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【判断题】
弱酸的Ka越大,其共轭酸的Kb也越大
①
正确
②
错误
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【判断题】
pH相同的HAc和HCl,两溶液的浓度相等
①
正确
②
错误
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【多选题】
下列物质不能做螯合剂的是
①
NH3
②
HCN
③
HCl
④
EDTA
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