在采用变动成本法计算的企业中，单位产品的标准成本不包括（）标准成本。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 直接材料

② 直接人工

③ 变动制造费用

④ 固定制造费用

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【判断题】变动成本法计算的产品成本包括直接材料、直接人工、变动制造费用和变动销售及管理费用，不包括固定制造费用。

① 正确

② 错误

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【判断题】完全成本法下的产品成本＝直接材料＋直接人工＋变动制造费用。（　　）

① 对

② 错

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【单选题】在变动成本法下，固定制造费用作为（）处理。

① 直接成本

② 责任成本

③ 递延成本

④ 期间成本

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【单选题】固定制造费用预算与固定制造费用标准成本的差额称为固定制造费用（）。

① 耗费差异

② 能量差异

③ 闲置能量差异

④ 效率差异

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【判断题】变动成本法是将产品的制造成本按成本性态划分为变动性制造费用和固定性制造费用两部分，变动性制造费用构成产品成本，固定性制造费用应作为期间成本处理。（　　）

① 对

② 错

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【单选题】在变动成本法下，固定性制造费用应当列作（）。

① 非生产成本

② 期间成本

③ 产品成本

④ 直接成本

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【单选题】在变动成本法下 , 固定性制造费用应当列作？

① 非生产成本

② 期间成本

③ 产品成本

④ 直接成本

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【判断题】变动产品成本包括固定制造费用、固定销售和管理费用。（）

① 对

② 错

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【判断题】制造费用即间接费用，直接材料、直接人工即直接费用。

① 正确

② 错误

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【单选题】在企业中,直接材料费用比率、直接人工费用比率、制造费用比率等指标是根据（）计算的。

① 相关指标分析法

② 对比分析法

③ 构成比率分析法

④ 连环替换分析法

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【单选题】不得安排哺乳未满（　）婴儿的女职工延长工作时间和夜班劳动。

① 6个月

② 12个月

③ 9个月

④ 10个月

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【单选题】根据我国《社会保险法》的规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满([填空])的，按月领取基本养老金。

① 10年

② 15年

③ 20年

④ 25年

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【单选题】下列选项中属于社会保险争议的是( )

① 因履行劳动合同发生的争议

② 因企业开除,辞退违纪职工发生的争议

③ 因职工自动离职发生的争议

④ 社会保险经办机构与公民、法人或其他组织之间发生的争议

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【单选题】劳动合同解除时的经济补偿金的支付标准是按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付（　）。

① 半个月工资

② 1个月工资

③ 2个月工资

④ 3个月工资

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【单选题】在我国，未成年工是指（　）。

① 16周岁以下的劳动者

② 18周岁以下的劳动者

③ 年满16周岁未满18周岁的劳动者

④ 10周岁以下的劳动者

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【单选题】根据我国劳动法规定,当事人不服劳动争议仲裁并提起诉讼的期限是自接到裁决书之日起( )

① 5日内

② 7日内

③ 10日内

④ 15日内

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【单选题】根据国家的有关规定，特别重大死亡事故从死亡人数上看是指（　）。

① 5人以上

② 10人以上

③ 20人以上

④ 30人以上

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【单选题】在经济性裁员的情况下，用人单位从裁减人员之日起，（　）内需要新招人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下优先录用本单位被裁减的人员。

① 2个月

② 3个月

③ 6个月

④ 一年

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【单选题】劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由（）规定。

① 企业规章制度

② 劳动合同

③ 法律法规

④ 集体合同

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【单选题】支付（）以及由此产生的社会关系不属于劳动法调整。

① 临时工的劳动报酬

② 加工承揽的劳动报酬

③ 轮换工的劳动报酬

④ 雇佣工人的收入

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