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【判断题】【消耗次数:1】
将自产、委托加工或购买的货物无偿赠送他人,是视同销售货物行为。(? ?)
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
将自产、委托加工或购买的货物无偿赠送他人,是视同销售货物行为。(? ?)
①
正确
②
错误
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【判断题】
将自产、委托加工或购买的货物分配给股东或投资者,是视同销售货物行为。(? ?)
①
正确
②
错误
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【判断题】
将自产、委托加工或购买的货物分配给股东或投资者,是视同销售货物行为。(? ?)
①
正确
②
错误
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【判断题】
将自产、委托加工后购买的货物用于基建项目时,应视同销售,计征增值税。
①
正确
②
错误
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【多选题】
下列视同销售货物的有( )。
①
自产货物用于非应税项目
②
购买的货物用于投资
③
委托加工的货物无偿赠送他人
④
自产的货物交付他人代销
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【单选题】
下列行为中不属于视同销售货物行为的是()
①
将委托加工的货物无偿赠送他人
②
将自产的货物用于投资
③
将货物交付他人代销
④
在同一县(市)设有两个以上机构并实行统一核算的纳税人,将货物从一个机构已送至其他机构用于销售
查看完整题目与答案
【单选题】
下列行为中不属于视同销售货物行为的是()
①
将委托加工的货物无偿赠送他人
②
将自产的货物用于投资
③
将货物交付他人代销
④
在同一县(市)设有两个以上机构并实行统一核算的纳税人,将货物从一个机构已送至其他机构用于销售
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【单选题】
下列行为中不属于视同销售货物行为的是()
①
A. 将委托加工的货物无偿赠送他人
②
B. 将自产的货物用于投资
③
C. 将货物交付他人代销
④
D. 在同一县(市)设有两个以上机构并实行统一核算的纳税人,将货物从一个机构已送至其他机构用于销售
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【单选题】
下列行为中不属于视同销售货物行为的是()
①
A. 将委托加工的货物无偿赠送他人
②
B. 将自产的货物用于投资
③
C. 将货物交付他人代销
④
D. 在同一县(市)设有两个以上机构并实行统一核算的纳税人,将货物从一个机构已送至其他机构用于销售
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【多选题】
下列行为中,属于视同销售货物应征增值税的行为有()。
①
委托他人代销货物
②
销售代销货物
③
将自产的货物用于集体福利
④
将外购货物用于对外投资
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随机题目
【多选题】
工作实践法适用于哪类情况下的工作分析()
①
比较简单的工作
②
具有一定危险的工作
③
短期内可以掌握技能的工作
④
需要进行大量培训的工作
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【多选题】
欧洲的人力资源开发与管理具有哪些特点()
①
人力资源开发与管理中渗透了联合、多元和包容思想
②
工会演化成重要的社会伙伴
③
不倚重劳动力市场配置
④
劳资双方的工资谈判更为规范化和制度化
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【多选题】
奖金具有哪些特点()
①
具有很强的针对性和灵活性
②
奖金分配形式的收入具有明显的差别性
③
奖金是超额劳动的报酬
④
奖金分配所形成的收入具有不稳定性
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【多选题】
人力资源需求主要受哪些因素的影响()
①
企业的业务量或产量
②
企业所拥有的财务资源
③
劳动力市场的供给
④
预期的流动率
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【多选题】
无领导小组讨论测评的维度包括()
①
言语沟通能力
②
组织协调能力
③
表演能力
④
团队意识
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【多选题】
关于无边界职业生涯表述正确的是()
①
超越某一单一雇佣范围而形成的一系列工作机会
②
员工个人的能力是由组织来确定的
③
衡量职业成功的标志是报酬、晋升、地位
④
强调个体在职业生涯管理中的主导地位
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【判断题】
对于中层管理人员而言,应以年度奖金之类的短期激励为主。
①
正确
②
错误
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【判断题】
新兴职业生涯管理更强调组织在职业生涯管理中的主导地位。
①
正确
②
错误
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【判断题】
大多数人力资源开发是通过在职培训方式来完成。
①
正确
②
错误
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【判断题】
人力资源规划是服务于组织战略规划的。
①
正确
②
错误
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